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(2026)社区党支部党的建设工作计划(2篇)

2026年社区党支部党的建设工作计划（一）

一、指导思想与总体目标

2026年，××社区党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，锚定“党建引领、服务先行、治理创新、群众满意”总目标，把“红色根脉”植进小区楼道、把“先锋旗帜”插在群众需要的地方，把“共同富裕”落到每一户居民的获得感里。全年聚焦“五个再提升”：政治功能再提升、组织力再提升、服务力再提升、治理力再提升、品牌亮度再提升，确保支部战斗堡垒作用充分彰显，党员先锋模范作用时时在线，群众幸福指数节节攀升。

二、年度重点任务与量化指标

1.政治建设“第一议题”走深走实。全年召开支委会52次、党员大会12次、党小组会48次，其中“第一议题”学习占比100%；依托“学习强国”月度人均积分不低于4500分，撰写高质量心得体会人均4篇以上。

2.组织体系“根系工程”扎牢扎密。新建小区党支部2个、网格党小组18个、党员中心户86户，实现小区党组织覆盖率、网格党小组组建率、重点人群党员联系率“三个100%”。

3.党员教育“熔炉计划”提质提效。开设“社区夜校”32期、“庭院微党课”60场、“红色观影+”24次，覆盖党员、入党积极分子、青年团员1200人次；开展“我为群众办实事”长效机制项目28项，群众满意度≥95%。

4.基层治理“红色物业”共治共享。推动业委会、物业、社会组织、居民代表“四方协同”议事平台实体化运行，全年召开联席会议不少于10次，解决群众急难愁盼问题不少于120件，物业投诉率同比下降30%。

5.服务群众“15分钟红色服务圈”迭代升级。新建“红色驿站”3处、升级“健康小屋”2处、布设“共享工具墙”6处，累计服务时长不少于8000小时，惠及居民1.8万人次。

6.品牌创建“一社一品”出新出彩。打造“红帆领航·幸福××”党建品牌，形成“红色议事厅”“党员代办站”“邻里文化节”3个子品牌，市级以上媒体报道不少于20篇，省级以上经验交流2次。

7.数字赋能“云端支部”提速提标。依托“浙里红色根脉”应用场景，实现组织关系转接、流动党员报到、党费收缴、志愿服务报名“一网通办”，线上活跃度保持90%以上。

8.廉政建设“清风护航”常态长效。开展警示教育4次、廉政谈话100%覆盖、风险排查2轮，建立“小微权力”清单32项，全年零违纪、零信访、零案件。

三、月度推进清单

1月：

①召开年度组织生活会暨民主评议党员，评定“五星党员”18名；

②启动“红色年货节”，为独居老人、留守儿童送去年味礼包126份；

③完成支部班子及成员个人整改清单“回头看”，整改完成率100%。

2月：

①举办“新春第一课”，邀请市委党校教授专题辅导新党章；

②启动“根系工程”调研，走访6个小区、采集居民需求312条；

③上线“云端支部”2.0版，新增“一键找组织”模块。

3月：

①联合区人社局举办“春风行动”招聘会，提供岗位420个，达成就业意向137人；

②启动“红色植树节”，党员志愿者栽种月季、茶梅等绿植800株；

③建立“党员积分+志愿服务”双积分兑换超市，首批上架商品80种。

4月：

①开展“清明祭英烈”主题党日，组织120名党员到烈士陵园扫墓；

②启动“红色议事厅”试点，邀请居民代表、物业经理、党员中心户共商电梯维修资金难题，一次性筹资54万元；

③举办“青马工程”社区班，培训青年骨干35人。

5月：

①承办全区“红帆领航”现场会，接待观摩团260人；

②启动“书香社区”建设，新建“红色漂流书屋”2处，募集图书2100册；

③完成18个网格党小组“微阵地”布置，统一标识、制度、台账。

6月：

①开展“迎七一”系列活动，评选“党员先锋岗”30个，颁发“光荣在党50年”纪念章9枚；

②举办“红歌快闪”3场，吸引居民互动800人次；

③上线“智慧党建”数据驾驶舱，实时显示组织、服务、治理、评价4类12项核心指标。

7月：

①启动“夏日送清凉”，为户外工作者送出冰镇绿豆汤3200杯；

②联合区消防救援大队开展“平安夜市”宣传，发放资料4500份；

③完成上半年党费收缴、使用、公示“三公开”，群众满意度98%。

8月：

①举办“红色观影+”《建党伟业》专场，邀请退役军人分享战斗故事；

②启动“邻里文化节”，设置跳蚤市场、非遗展示、露天电影等模块，连续举办7天；

③完成“红色物业”星级评定，评出五星物业1家、四星2家。

9月：

①开展“开学第一课”护航行动，党员志愿者在校门口维持秩序、发放安全手册2200份；

②启动“我为小