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2026江苏南京鼓楼医院招聘卫技人员340人考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某市居民张某在超市购物时，发现所购商品存在严重质量问题，遂要求超市退货。超市以特价商品不退不换为由拒绝。关于此事，下列说法正确的是()。

A、超市的做法符合法律规定，特价商品确实不退不换

B、张某可以要求超市赔偿商品损失，但不可以要求精神损害赔偿

C、如果超市拒绝退货，张某可以向市场监督管理部门投诉，市场监督管理部门应当依法处理

D、如果商品存在严重质量问题，张某只能要求退货，不能要求其他民事责任

答案：C

解析：根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十五条规定：经营者不得以格式条款、通知、声明、店堂告示等方式，作出排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等对消费者不公平、不合理的规定，不得利用格式条款并借助技术手段强制交易。格式条款、通知、声明、店堂告示等含有前款所列内容的，其内容无效。第四十五条规定：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。题干中，超市以特价商品不退不换为由拒绝退货，该格式条款属于排除消费者权利的不公平规定，无效。C项正确，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十三条规定：消费者在购买、使用商品或者接受服务时，其合法权益受到损害的，可以向销售者或者服务者要求赔偿。销售者或者服务者赔偿后，属于生产者的责任或者属于销售者、服务者赔偿后属于生产者、供货者责任的，销售者或者服务者有权向生产者、供货者追偿。消费者权益保护法》第六十二条规定：经营者提供商品或者服务，造成消费者财产损害的，应当依法承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等民事责任。因此，张某不仅可以要求退货，还可以要求赔偿。A项错误，特价商品不得设置不合理的格式条款排除消费者权利。B项错误，商品存在严重质量问题属于欺诈行为，消费者可以要求精神损害赔偿。D项错误，消费者可以要求退货、赔偿等民事责任。故选C。

2．某医院医生在诊疗过程中，未将患者的病情告知其家属，导致家属对治疗情况不知情。关于此事，下列说法正确的是()。

A、医生的做法符合医疗伦理，患者有权自主决定是否告知家属

B、如果患者是成年人且具有完全民事行为能力，医生可以拒绝告知家属

C、医生应当将患者的病情告知其家属，除非法律另有规定

D、医生是否告知家属，应当由医院管理层决定，不属于医生职责范围

答案：C

解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十七条规定：患者享有知情同意权，医务人员应当将患者的病情、医疗措施、医疗风险等告知患者或者其近亲属。医疗伦理要求医务人员尊重患者的知情同意权，除非患者明确表示不愿意告知家属或者法律另有规定。题干中，医生未将患者的病情告知其家属，违反了医疗伦理和法律规定。A项错误，患者自主决定权不适用于此类涉及家属知情的情况。B项错误，即使患者具有完全民事行为能力，涉及重大病情时应当告知家属。D项错误，医生有义务告知患者病情，不属于医院管理层决定范畴。故选C。

3．某企业员工李某在工作中受伤，经鉴定属于工伤。关于李某的工伤保险待遇，下列说法正确的是()。

A、李某只能要求企业支付医疗费用，不能要求工伤津贴

B、如果企业未参加工伤保险，李某应当自行承担全部治疗费用

C、李某的工伤保险待遇包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等

D、如果李某伤情较轻，企业可以不支付任何工伤保险待遇

答案：C

解析：根据《中华人民共和国工伤保险条例》第三十六条规定：职工因工伤发生的医疗费用，由工伤保险基金支付。第三十九条规定：职工因工伤致残的，按照伤残等级享受一次性伤残补助金。第四十二条规定：职工因工伤停工留薪期工资，按照本人正常工作时间工资的百分之六十至百分之一百支付。题干中，李某属于工伤，其工伤保险待遇包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。A项错误，工伤津贴属于工伤保险待遇之一。B项错误，企业未参加工伤保险的，由企业承担工伤保险待遇。D项错误，企业必须依法支付工伤保险待遇。故选C。

4．某村村民王某在自家农田中发现疑似文物，关于文物保护，下列说法正确的是()。

A、王某可以自行将疑似文物出售给收藏家，获取经济利益

B、王某应当立即将疑似文物上交当地文物行政部门，不得擅自处理

C、如果疑似文物被鉴定为国家一级文物，王某可以要求政府给予高额奖励

D、如果当地文物行政部门未及时处理，王某可以自行将疑似文物带至外地鉴定

答案：B

解析：根据《中华人民共和国文物保护法》第五十四条规定：任何单位或者个人发