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2025年事故应急处理制度范文

为有效应对2025年可能发生的各类事故，最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失，维护正常的生产生活秩序，特制定本事故应急处理制度。

一、总则

（一）目的

建立健全事故应急处理机制，提高应对事故的快速反应和处置能力，确保在事故发生时能够迅速、有效地开展救援工作，降低事故危害程度。

（二）适用范围

本制度适用于本单位在生产经营活动中可能发生的火灾、爆炸、坍塌、触电、中毒、环境污染等各类事故的应急处理。

（三）工作原则

1.以人为本：把保障人民群众的生命安全和身体健康作为应急工作的出发点和落脚点，最大限度地减少事故造成的人员伤亡。

2.预防为主：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强安全管理，做好事故预防工作，消除事故隐患。

3.统一领导：在单位主要负责人的统一领导下，明确各部门和人员的职责分工，协同作战，形成应急处理合力。

4.快速反应：建立快速响应机制，一旦发生事故，能够迅速启动应急预案，及时开展救援工作。

5.科学处置：采用科学的方法和技术，规范应急处置行为，提高应急救援的效率和效果。

二、应急组织机构及职责

（一）应急指挥中心

成立以单位主要负责人为组长，各分管领导为副组长，各部门负责人为成员的应急指挥中心。应急指挥中心是事故应急处理的最高决策机构，负责全面指挥和协调事故应急处理工作。其主要职责包括：

1.组织制定和修订事故应急预案。

2.负责事故应急处理的决策和指挥，下达应急救援命令。

3.协调各部门和外部救援力量的行动，确保应急救援工作的顺利进行。

4.及时向上级主管部门报告事故情况，接受上级的指导和协调。

5.组织事故调查和善后处理工作。

（二）应急救援小组

根据事故类型和应急处理需要，设立抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、环境监测组等应急救援小组。各小组在应急指挥中心的统一领导下，按照各自的职责分工开展应急救援工作。

1.抢险救援组：由安全管理部门和相关技术人员组成，负责事故现场的抢险救援工作，包括灭火、救人、抢修设备等。

2.医疗救护组：由单位医务室人员和外部医疗机构组成，负责对受伤人员进行现场急救和转运治疗。

3.后勤保障组：由行政部门和物资管理部门组成，负责应急救援物资的供应和调配，保障救援工作的后勤支持。

4.治安保卫组：由保卫部门和相关人员组成，负责事故现场的治安保卫工作，维护现场秩序，防止无关人员进入。

5.环境监测组：由环保部门和相关技术人员组成，负责对事故现场的环境进行监测，及时掌握环境污染情况，采取相应的措施进行处理。

三、应急响应

（一）事故报告

1.事故发生后，现场人员应立即向本部门负责人报告。部门负责人接到报告后，应在10分钟内向应急指挥中心报告。

2.应急指挥中心接到报告后，应立即核实事故情况，并在30分钟内向当地政府有关部门报告。报告内容包括事故发生的时间、地点、事故类型、伤亡情况、事故原因初步判断等。

（二）应急启动

1.应急指挥中心接到事故报告后，应立即启动应急预案，成立应急救援现场指挥部，指挥和协调应急救援工作。

2.各应急救援小组接到应急指挥中心的命令后，应在15分钟内到达事故现场，按照各自的职责分工开展应急救援工作。

（三）应急处置

1.抢险救援组到达事故现场后，应立即组织力量进行抢险救援，采取有效的措施控制事故发展，防止事故扩大。

2.医疗救护组到达事故现场后，应立即对受伤人员进行现场急救和转运治疗，确保受伤人员得到及时有效的救治。

3.后勤保障组应及时调配应急救援物资和设备，保障救援工作的需要。

4.治安保卫组应加强事故现场的治安保卫工作，维护现场秩序，防止无关人员进入。

5.环境监测组应及时对事故现场的环境进行监测，掌握环境污染情况，为应急处置提供科学依据。

（四）应急终止

1.当事故得到有效控制，受伤人员得到妥善救治，事故现场的危险状态消除后，应急指挥中心应宣布应急终止。

2.应急终止后，各应急救援小组应清理现场，做好善后工作。同时，应急指挥中心应组织有关部门和人员对事故进行调查和总结，分析事故原因，提出改进措施，防止类似事故的再次发生。

四、应急物资和设备保障

（一）物资储备

1.单位应根据可能发生的事故类型和应急处理需要，储备必要的应急救援物资，如灭火器、消防水带、急救药品、防护用品等。

2.应急救援物资应定期进行检查和维护，确保其性能良好，随时可用。

（二）设备配备

1.单位应配备必要的应急救援设备，如消防车、救护车、起重机、挖掘机等。

2.应急救援设备应定期进行维护和保养，确保其正常运行。

五、应急培训和演练

（一）应急培训

1.单位应定期组织员工进行应急培训，提高员工的应急意识和应急处置能力。