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- 2026-01-04 发布于湖北
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第一章销售目标设定:从愿景到行动第二章销售流程优化:从漏斗到管道第三章销售团队赋能:技能提升与激励第四章客户关系管理:从交易到经营第五章销售数据驱动:从经验到决策第六章销售团队文化:从管理到共鸣
01第一章销售目标设定:从愿景到行动
销售目标缺失导致团队迷失在当今竞争激烈的市场环境中,销售团队的目标设定直接影响着企业的业绩和团队士气。某科技公司销售团队2023年Q1业绩下滑40%,团队士气低落,关键客户流失率上升至25%。这一现象的背后,是销售目标设定的严重缺失。研究表明,销售目标明确的团队业绩提升幅度平均达67%,而目标模糊的团队仅提升23%。这清晰地表明,明确且可执行的销售目
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