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- 约 8页
- 2026-01-07 发布于四川
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第1篇
【合同编号】:_______
【签订日期】:_______
【甲方】:(用人单位全称)
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
【乙方】:(劳动者姓名)
身份证号码:____________________
住址:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就建立劳动关系事宜,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同为无限期劳动合同,自双方签字(或盖章)之日起生效,至乙方退休、死亡或者依法终止劳动合同。
2.甲方不得以任何理由解除本合同,但乙方符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定的情形除外。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方处从事以下工作:(具体工作内容)
2.乙方的工作地点为:____________________
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方工资,具体工资标准为:____________________
2.甲方支付乙方的工资应包含以下部分:(如:基本工资、岗位工资、绩效工资等)
3.甲方应按照国家规定,按时足额支付乙方工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:(如:带薪年休假、节日福利、员工体检等)
六、劳动保护与职业培训
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行必要的职业培训,提高乙方的工作技能。
七、劳动合同的解除和终止
1.乙方符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定的情形,甲方可以解除本合同。
2.乙方提出解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
3.甲方提出解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知乙方,并支付经济补偿。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
附件:
1.乙方身份证复印件
2.乙方相关学历、职称证书复印件
注:本合同模板仅供参考,具体内容请根据实际情况进行调整。
第2篇
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事_______(具体工作内容)岗位工作,签订如下无限期劳动合同:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事_______(具体工作内容)岗位工作,服从甲方的管理和安排。
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量,并接受甲方的考核和评价。
二、工作地点
乙方的工作地点为:____________________
三、工作时间
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作时间为_______小时。
2.甲方根据工作需要,可对乙方的工作时间进行调整,但应保证乙方每周工作时间不超过法定工作时间。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币_______元,按月支付,具体支付日期为每月_______日。
2.甲方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.甲方根据乙方的业绩和贡献,可给予乙方奖金、津贴等。
五、劳动保护与职业培训
1.甲方应保障乙方的劳动安全,提供符合国家规定的劳动保护设施。
2.甲方应按照国家规定,对乙方进行职业培训,提高乙方的工作技能。
六、劳动
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