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人力资源外包合同（2025年最新版）

鉴于甲方[填写甲方公司全称]（以下简称“甲方”）希望将部分人力资源管理工作委托给专业的服务提供商，乙方[填写乙方公司全称]（以下简称“乙方”），根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，经双方友好协商，达成以下协议：

第一条服务范围与内容

1.1乙方根据甲方要求，在本合同有效期内，为甲方提供以下人力资源外包服务：

(1)招聘与配置服务：包括但不限于根据甲方需求发布招聘信息、筛选简历、组织面试（初试、复试等）、进行背景调查（需获得候选人书面授权）、推荐合适候选人、协助甲方进行薪酬谈判、办理新员工入职手续（包括