压力管理与应对培训课件.pptxVIP

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

第一章压力管理的认知与引入第二章压力源识别与评估第三章压力应对策略开发第四章压力管理的组织系统优化第五章压力管理的实践与工具应用第六章压力管理的持续发展与评估

01第一章压力管理的认知与引入

压力管理的时代背景全球职场压力数据呈现爆炸式增长具体案例引入:某跨国公司员工病假率上升数据可视化:全球压力指数与抑郁症发病率正相关趋势图根据世界卫生组织2023年报告,全球约75%的职场人士面临中度至重度压力,其中东亚地区压力指数高达85%。这反映了当前职场压力的普遍性和严重性,需要我们采取有效措施进行管理。某跨国公司2022年员工病假率因压力相关疾病上升30%,直接导致年营收损失约2.3亿

文档评论(0)

kch + 关注
实名认证
文档贡献者

教师资格证持证人

该用户很懒,什么也没介绍

领域认证该用户于2023年10月08日上传了教师资格证

1亿VIP精品文档

相关文档