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第一章团队心理辅导的重要性与基础认知;01;团队心理辅导的紧迫需求;心理辅导对团队效能的量化影响;心理辅导的三大实施维度;构建心理辅导体系的行动框架;02;识别压力过载的早期信号;团队冲突的心理根源解析;三级干预策略的适用场景;构建团队心理安全区的关键要素;03;工具箱的“急救式”使用场景;积极倾听的量化训练方法
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