2025中化集团财务管理岗招聘1人(北京西城)笔试历年参考题库附带答案详.docxVIP

2025中化集团财务管理岗招聘1人(北京西城)笔试历年参考题库附带答案详

职业行为风险测评（限时15分钟）

该模块共30题，每题0.67分，采用迫选法（无中立选项）。命题围绕“央企合规红线”设计，分廉洁场景、利益冲突、信息隔离、数据跨境、ESG声誉五大类。示例：

【真题复现】

你陪同供应商考察团参观展厅，对方负责人私下递给你一张2000元购物卡，并强调“只是见面礼，与后续招标无关”。现场除你外只有一名实习生，此时你会：

A.先替公司收下，回办公室立即上交并登记

B.当场拒绝，同时提醒实习生不得对外传播此事

C.让对方把卡转交实习生，避免直接接触

D.收下后用于部门团建，并在系统中申报“外部赞助”

命题意图：测试“识别+处置”双重合规意识。

解题路径：央企《礼品礼金管理办法》规定“现金、有价证券、支付凭证无论数额大小必须当场拒绝”，B是唯一零风险选项；A“先收后交”仍构成违纪；C转嫁责任；D变相侵占。

评分要点：选B得0.67分，其余0分；若答题时间5秒，系统标记“异常快答”需人工复核。

易错警示：考生常误选A，以为“上交”即可免责，但办法原文用“当场”二字。

延伸拓展：2024年起新增“碳排放数据造假”场景，需熟悉《碳排放权交易管理办法》第39条。

————————专业深度应用（80分，90分钟）————————

本模块分“准则应用+税务+成本+融资+汇率+衍生工具”六章，每章单选4题、多选3题、计算2题，共54题。难度对标CPA会计+财管60%水平，但强调“央企场景”。

一、准则应用（15分）

【单选·2023】中化集团下属贸易公司2024年1月签订一笔FOB条款原油采购合同，约定3月31日前到港，但2月15日俄乌管道突发制裁，卖方宣布不可抗力，货物预计延迟至5月10日到港。截至3月31日，该批原油市价较合同价上涨12%。该公司应：

A.确认一笔存货跌价准备

B.确认一笔预计负债

C.不做处理，在附注披露或有事项

D.按市价调增存货账面价值

解析：所有权风险尚未转移（FOB到港），存货尚未确认，A、D错误；不可抗力导致未来交付义务而非现时义务，B错误；符合IAS37.86“未来经营亏损”不予确认但需披露，选C。

评分要点：答对1.5分；若选B，扣0.5分并标记“概念混淆”。

易错点：考生把“采购价上涨”误判为“亏损合同”，忽略“尚未确认资产”前提。

二、税务（15分）

【计算·2022】中化境外子公司A（香港）向境内子公司B销售一批化学品，作价1000万元，B公司后续以1200万元卖给第三方。香港利得税率16.5%，境内企业所得税25%，假设A、B整体利润不变，采用可比非受控价格法，税务机关调增A公司收入200万元。要求：

1.计算A公司应补缴香港利得税；

2.计算B公司对应可抵扣所得税额；

3.计算集团合并层面总体税负变化。

答案：

1.200×16.5%=33万元

2.香港已缴33万元，内地限额抵免33万元，但内地税率25%，抵免后仍须补（200×25%－33）=17万元，故B公司可抵扣额仅33万元

3.合并层面原税负=1000×16.5%+200×25%=165+50=215万元；调增后税负=（1000+200）×16.5%+0=198万元，总体减少17万元

评分：三问分别2、2、3分，单位错扣1分，逻辑错0分。

延伸：2024年新增“支柱二全球最低税”计算，需掌握IIR与UTPR公式。

三、成本（10分）

【多选·2021】中化泉州乙烯项目采用“可资本化支出+装置运行模拟”双轨制，下列支出应计入在建工程成本的有：

A.为取得排污指标一次性缴纳的有偿使用费

B.装置试车期间产出合格品销售收入1200万元

C.试车期间原料损耗800万元

D.因项目延迟投产支付的第三方仓储费

解析：A属必要支出、C属试车净支出可资本化；B按《企业会计准则解释第15号》冲减在建工程；D属管理原因导致，费用化。答案AC。

易错：漏选A，误把“排污指标”当期间费用。

四、融资（15分）

【计算·2024】集团拟发行20亿元可交换债，标的股票为所持先正达流通股，票面利率1%，期限3年，换股溢价率25%，当前股价20元，拟发行后次年一次性支付利息。若发行费用3000万元，求：

1.负债成分初始确认金额（市场同类普通债收益率3%）；

2.权益成分金额；

3.发行当年对合并利润表财务费用的影响。

解题：

1.负债成分=20亿×1%×（P/A,3%,3）+20亿×（P/F,3%,3）=0.2×2.8286+20×0.9151=0.565