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公司提前让员工过春节放假通知范文

各位亲爱的员工：

在过去一年中，公司全体上下齐心协力、挥洒汗水，共同应对了市场的诸多挑战，在业务拓展、产品研发、客户服务等各个方面都取得了令人瞩目的成绩。在此，公司管理层向每一位坚守岗位、辛勤付出的员工及其家属们，表示最诚挚的感谢和最崇高的敬意！

春节，作为中华民族最隆重的传统佳节，承载着团圆、欢乐与希望。为了让大家能够提前做好家庭团聚的准备，充分享受与家人相伴的温馨时光，经过公司管理层慎重研究与商议，决定提前开启我们的春节假期。接下来，我将为大家详细介绍此次提前放假的相关安排。

一、放假安排

（一）放假时间

公司计划于[具体提前日期1]开始春节放假，所有员工无需再到公司上班。正式上班时间为[具体复工日期1]，请大家在该日期准时返回工作岗位。

此次放假安排经过了公司多部门的统筹协调。人力资源部门提前对各部门的工作任务进行了梳理和评估，结合业务的淡旺季规律，确保在不影响公司整体运营和客户服务的前提下，让大家能够提前回家过年。

生产部门提前制定了详细的生产计划，加班加点赶制出了充足的产品库存，以应对节假日期间可能出现的市场需求。并且对生产设备进行了全面的维护和保养，安排了专人进行值班巡检，确保设备在假期期间的安全稳定。

销售部门与重要客户进行了充分的沟通和协调，提前了解了客户的需求和订单情况，制定了合理的销售策略。同时，为客户提供了假期期间的应急联系方式，确保客户在遇到问题时能够及时得到解决。

研发部门对当前的项目进展进行了细致的梳理，将关键节点的任务提前安排妥当，并安排了远程支持小组，以便在假期期间能够及时处理可能出现的技术问题。

财务部门完成了全年的财务结算工作，对各项资金进行了合理的调配和安排，确保公司资金的安全和稳定。同时，为员工准备了丰厚的年终福利，包括奖金、礼品等，希望大家能够感受到公司的关怀和温暖。

行政部门除了提前向员工通知放假事宜外，还对公司的办公区域进行了全面的安全检查，包括水电设施、消防设备等，确保公司在假期期间的安全。并且为员工准备了返乡的交通指南和相关建议，希望大家能够安全、便捷地回家。

（二）特殊岗位值班安排

考虑到公司业务的连续性和部分客户的特殊需求，有一些部门的部分岗位需要安排员工值班。具体的值班岗位和人员安排如下：

1.客服部

为了确保假期期间能够及时响应客户的咨询和需求，客服部将安排[X]名员工进行轮流值班。值班时间表如下：

-[具体值班日期1]：[客服人员姓名1]

-[具体值班日期2]：[客服人员姓名2]

-……

客服人员需要保持电话和网络的畅通，及时回复客户的邮件、电话和在线咨询。对于客户提出的问题，能够当场解决的要及时解决；不能当场解决的，要做好详细的记录，并及时反馈给相关部门，以便在节后能够尽快处理。

2.安保部

为了保障公司办公区域和生产设施的安全，安保部将加强假期期间的巡逻和安保工作。安排[X]名安保人员进行24小时值班，具体的值班班次和人员安排如下：

-早班（[具体时间1]-[具体时间2]）：[安保人员姓名1]

-中班（[具体时间2]-[具体时间3]）：[安保人员姓名2]

-晚班（[具体时间3]-[具体时间1]）：[安保人员姓名3]

安保人员要严格执行门禁制度，对进入公司的人员和车辆进行严格的登记和检查。加强对公司各区域的巡逻，特别是重点区域和关键设施，要确保不发生任何安全事故。

3.设备维护部

为了确保公司的生产设备在假期期间能够正常运行，设备维护部将安排[X]名员工进行值班。值班人员要定期对设备进行巡检，检查设备的运行状态和各项参数，及时发现并处理可能出现的问题。如果遇到重大设备故障，要及时向上级汇报，并组织相关人员进行抢修。具体的值班安排如下：

-[具体值班日期1]：[设备维护人员姓名1]

-[具体值班日期2]：[设备维护人员姓名2]

-……

对于值班人员，公司将按照国家相关法律法规和公司的规章制度给予相应的值班补贴。同时，公司也会为值班人员提供必要的工作条件和生活保障，确保大家能够安心值班。

二、假期前工作要求

（一）工作交接

为了确保公司各项工作在假期前后的顺利衔接，所有员工都需要在放假前做好工作交接。具体要求如下：

1.普通员工

普通员工需要将自己手头正在进行的工作任务进行详细的梳理和总结，填写工作交接清单。清单内容应包括工作任务的名称、目前的进展情况、下一步的工作计划、相关的文件和资料等。将工作交接清单交给直接上级审核后，再与接手的同事进行面对面的交接。交接过程中，要确保接手的同事对工作任务有充分的了解和掌握，能够在节后顺利开展工作。

例如，市场部的小李负责一个重要的市场推广项目。在放假前，他详细整理了项目的实施方案、阶段性成果、已联系的合