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第一章职业心理健康维护的重要性第二章职业压力的来源与类型第三章压力管理的技术方法第四章情绪调节与心理韧性培养第五章组织支持系统建设第六章持续改进与评估方法
01第一章职业心理健康维护的重要性
职场心理健康现状分析全球心理健康危机世界卫生组织报告指出的问题与趋势中国职场心理健康特征大规模调研揭示的数据与典型场景行业内部问题差异不同职业群体心理健康问题的表现差异企业内部数据案例典型企业心理健康问题的内部调查数据心理健康问题的长期趋势近十年职场心理健康问题的发展变化心理健康问题的社会影响对家庭、社会及经济的影响分析
心理健康对工作绩效的影响机制研究表明,员工的心理健康状态与其工作绩效之
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