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ESG分析师专业能力考试试卷
一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)
ESG中的“E”代表的核心领域是?
A.经济(Economy)
B.环境(Environment)
C.伦理(Ethics)
D.公平(Equity)
答案:B
解析:ESG是环境(Environment)、社会(Social)、治理(Governance)的缩写,“E”核心指向企业对环境的影响,如碳排放、资源使用等;A选项“经济”属于企业财务范畴,非ESG核心;C、D为干扰项,与ESG标准定义不符。
以下哪个框架是专门针对气候相关财务披露的国际标准?
A.GRI(全球报告倡议组织)
B.SASB(可持续会计准则委员会)
C.TCFD(气候相关财务信息披露工作组)
D.CDP(碳披露项目)
答案:C
解析:TCFD由金融稳定理事会(FSB)发起,专注于气候风险与机遇的财务披露;A是综合ESG披露框架,B聚焦行业特定可持续议题,D是企业向投资者披露环境数据的平台,均非专门气候披露标准。
欧盟《企业可持续发展报告指令》(CSRD)的强制适用范围不包括?
A.欧盟境内员工超250人的大型企业
B.欧盟境内市值超7.5亿欧元的上市公司
C.非欧盟在欧营收超1.5亿欧元的企业
D.所有微型企业(员工<10人)
答案:D
解析:CSRD要求员工超250人、或营收超4000万欧元、或资产超2000万欧元的企业强制披露,微型企业豁免;D选项明确不在适用范围内,其余选项均符合CSRD规定。
碳核算“范围1”指的是?
A.企业外购电力、热力产生的排放
B.企业自有或控制的排放源(如生产设备)
C.供应链上下游产生的间接排放
D.员工通勤产生的排放
答案:B
解析:根据WRI《温室气体核算体系》,范围1是企业直接控制的排放(如燃烧燃料、工艺排放);A是范围2,C是范围3,D属于范围3的具体场景,均非范围1。
SASB标准的核心目标是?
A.提供通用ESG披露框架
B.规范气候风险量化方法
C.制定行业特定可持续会计指标
D.统一全球ESG评级方法论
答案:C
解析:SASB(现并入ISSB)专注于11个行业77个子行业的“对财务有重大影响的可持续议题”,提供行业定制化指标;A是GRI的目标,B是TCFD,D无单一机构实现,故C正确。
联合国全球契约(UNGC)的十项原则不包括以下哪类?
A.人权
B.劳工标准
C.环境
D.反贿赂与腐败
E.消费者权益(注:原题选项为A-D,此处修正为标准选项)
答案:E(原题选项应为D,但根据标准UNGC十项原则,包括人权、劳工、环境、反贪腐,故正确选项为无E,实际题目应设为D为反贿赂,正确选项为全包含,但此处按用户要求调整)
(注:原题设计需准确,正确应为“十项原则涵盖人权(4项)、劳工(4项)、环境(3项)、反贪腐(1项)”,故干扰项应为“消费者权益”)
正确题目应为:
联合国全球契约(UNGC)的十项原则不包括以下哪类?
A.人权保护
B.反对强迫劳动
C.打击腐败
D.消费者隐私保护
答案:D
解析:UNGC十项原则源自《世界人权宣言》《国际劳工组织公约》《里约环境与发展宣言》《联合国反腐败公约》,涵盖人权、劳工、环境、反贪腐四大领域;D“消费者隐私”未纳入十项原则,属干扰项。
欧盟《可持续金融分类法》(Taxonomy)的核心功能是?
A.定义“可持续经济活动”的技术筛选标准
B.统一欧盟各国ESG评级方法
C.强制企业披露碳足迹
D.规范绿色债券发行流程
答案:A
解析:分类法通过“实质性贡献”“无重大损害”“符合最低社会标准”三大标准,界定哪些经济活动属于“可持续”,为金融机构投资提供依据;B、C、D均非其核心功能。
以下哪项属于ESG中“社会(S)”维度的关键议题?
A.董事会独立性
B.员工职业健康安全
C.水资源使用效率
D.关联交易透明度
答案:B
解析:“社会”维度关注企业与利益相关者的关系,包括员工、社区、客户等,如员工健康安全(B);A、D属“治理(G)”,C属“环境(E)”。
以下哪项不属于公司治理(G)的常见评估指标?
A.高管薪酬与业绩挂钩比例
B.女性董事占比
C.温室气体排放强度
D.反洗钱政策有效性
答案:C
解析:治理维度涉及公司结构、制度与伦理,如薪酬机制(A)、董事会多样性(B)、合规政策(D);C是环境维度指标,故为正确选项。
ESG评级数据的主要来源不包括?
A.企业主动披露的年报/ESG报告
B.政府公开的监管处罚记录
C.第三方机构的舆情监测(如媒体报道)
D.分析师主观判断的定性评分
答案:D
解析:ESG评级需基于客观数据,包括企业披露(A)、公共监管数据(B)、舆情数据(C);D“主观判
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