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- 2026-01-08 发布于中国
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毕业设计(论文)
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企业人力资源管理论文参考文献(2)
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企业人力资源管理论文参考文献(2)
摘要:本文以企业人力资源管理为研究对象,旨在探讨在当前经济环境下,如何通过优化人力资源管理体系,提升企业核心竞争力。通过对国内外相关理论和实践的研究,本文分析了企业人力资源管理的关键要素,包括招聘与配置、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理以及员工关系管理等。同时,本文提出了构建企业人力资源管理体系的具体措施,以期为我国企业人力资源管理提供有益的参考。
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