类事业单位招聘405人笔试备考题库及完整答案详解1套.docxVIP

类事业单位招聘405人笔试备考题库及完整答案详解1套

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.某事业单位招聘考试中，行政能力测试包括哪些内容？()

A.常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理

B.言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析

C.常识判断、数量关系、判断推理、资料分析

D.言语理解与表达、数量关系、判断推理、写作

2.事业单位的招聘流程中，面试通常安排在哪个环节？()

A.笔试之后、资格复审之前

B.资格复审之后、体检之前

C.笔试之后、资格复审之后

D.体检之后、公示之前

3.事业单位的工资构成中，基本工资和绩效工资的比例是多少？()

A.1:1

B.2:1

C.3:1

D.4:1

4.事业单位工作人员的考核周期是多久一次？()

A.每半年一次

B.每年一次

C.每两年一次

D.每三年一次

5.事业单位的岗位分为哪些等级？()

A.一级、二级、三级、四级

B.一级、二级、三级、四级、五级

C.一级、二级、三级、四级、五级、六级

D.一级、二级、三级、四级、五级、六级、七级

6.事业单位招聘考试中，公共基础知识测试主要测试哪些方面的知识？()

A.法律法规、政治经济、科技文化、历史地理

B.法律法规、政治经济、科技文化、历史地理、写作

C.法律法规、政治经济、科技文化、历史地理、外语

D.法律法规、政治经济、科技文化、历史地理、数学

7.事业单位招聘考试中，面试的形式有哪些？()

A.结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟、答辩

B.结构化面试、无领导小组讨论、答辩、论文答辩

C.结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟、论文答辩

D.结构化面试、无领导小组讨论、答辩、外语口语

8.事业单位的岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位，这三个岗位的工资待遇有何区别？()

A.管理岗位最高，专业技术岗位次之，工勤技能岗位最低

B.专业技术岗位最高，管理岗位次之，工勤技能岗位最低

C.管理岗位最低，专业技术岗位次之，工勤技能岗位最高

D.工勤技能岗位最高，专业技术岗位次之，管理岗位最低

9.事业单位招聘考试中，考生在笔试成绩公布后，需要进行哪些环节？()

A.笔试成绩查询、资格复审、面试、体检、公示

B.笔试成绩查询、面试、资格复审、体检、公示

C.笔试成绩查询、资格复审、面试、体检、公示、录用

D.笔试成绩查询、面试、体检、资格复审、公示

10.事业单位的招聘公告中，通常包含哪些信息？()

A.招聘岗位、招聘人数、报名条件、考试科目、考试时间、报名方式、联系方式

B.招聘岗位、招聘人数、报名条件、考试科目、考试时间、报名方式、联系方式、录用待遇

C.招聘岗位、招聘人数、报名条件、考试科目、考试时间、报名方式、联系方式、录用待遇、工作地点

D.招聘岗位、招聘人数、报名条件、考试科目、考试时间、报名方式、联系方式、录用待遇、工作地点、考核标准

二、多选题(共5题)

11.事业单位工作人员在考核中，以下哪些行为会被视为基本合格？()

A.工作态度认真，能按时完成工作任务

B.业务水平一般，能独立完成工作任务

C.工作态度一般，需要他人协助完成工作任务

D.业务水平较高，能提出创新性工作建议

12.事业单位招聘考试中，以下哪些科目是公共基础知识测试的必考科目？()

A.法律法规

B.政治经济

C.科技文化

D.历史地理

E.外语

13.事业单位工作人员在晋升过程中，以下哪些条件是必备的？()

A.具备相应的专业技术资格或职称

B.工作表现优秀，连续两年考核合格

C.具有良好的职业道德和敬业精神

D.具有较强的组织协调能力和团队合作精神

14.事业单位招聘考试中，面试环节可能包括哪些形式？()

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.情景模拟

D.答辩

E.写作

15.事业单位的岗位分为哪些类型？()

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.研究岗位

E.教学岗位

三、填空题(共5题)

16.事业单位工作人员的年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等级，其中，______的比例一般不超过20%。

17.事业单位招聘考试报名时，考生应按照______要求，准确填写个人信息。

18.事业单位的岗位设置管理，应当遵循______原则。

19.事业单位的岗位分为______、______、______三个类别。

20.事业单位工作人员的培训分为______培训、______培训和______培训。

四、判断题(共5