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人力资源工作的核心

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人力资源工作的核心

摘要:本文以人力资源工作为核心,探讨了人力资源管理的理论基础、实践应用和发展趋势。通过对人力资源管理的内涵、外延、功能、原则和方法的深入研究,分析了人力资源管理的现状和存在的问题,提出了优化人力资源管理的策略和建议。本文旨在为我国人力资源管理工作提供理论指导和实践参考,以促进人力资源管理的科学化、规范化、现代化。

前言:随着我国经济的快速发展,人力资源已经成为企业和社会发展的重要资源。

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