劳动试用合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方（用人单位）：[用人单位全称]

地址：[用人单位地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

性别：[劳动者性别]

出生日期：[劳动者出生日期]

联系电话：[劳动者联系电话]

一、合同期限

1.本合同期限为试用期，自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[试用期月数]个月。

2.试用期满后，如双方同意，本合同可自动转为正式劳动合同。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方处从事[具体工作岗位]的工作，工作地点为[工作地点]。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日[工作小时数]小时，每周[工作日数]天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方试用期间的工资为每月[试用期工资]元，按月支付。

2.试用期满后，如乙方表现良好，甲方将根据乙方的工作表现及市场薪酬水平调整工资。

3.甲方将依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、试用期考核

1.甲方将在试用期内对乙方的工作表现进行考核。

2.试用期满后，如乙方考核不合格，甲方有权解除本合同。

六、合同解除与终止

1.任何一方违反本合同约定，均可提前三十日书面通知对方解除本合同。

2.试用期内，如乙方出现以下情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.试用期满，如乙方考核合格，且双方无其他解除合同的情形，本合同自动转为正式劳动合同。

七、其他约定

1.乙方在试用期内应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。

2.乙方应妥善保管甲方提供的物品，如有损坏或遗失，应承担相应的赔偿责任。

3.乙方在试用期内不得擅自离职，如需离职，应提前[提前通知天数]日向甲方提出书面申请。

4.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

九、合同生效

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：[签订日期]

备注：

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同如有修改，应以书面形式进行，并经甲乙双方签字（或盖章）确认。

3.本合同签订后，任何一方不得擅自变更或解除。

第2篇

甲方（用人单位名称）：

乙方（劳动者姓名）：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事相关工作事宜，达成如下协议：

一、试用期

1.乙方同意在甲方处从事（具体岗位）工作，试用期为（月数）个月。

2.试用期内，乙方应遵守甲方的各项规章制度，完成甲方分配的工作任务。

二、工作内容与地点

1.乙方的工作内容为（具体工作内容）。

2.乙方的工作地点为（具体工作地点）。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为（工作制度，如：标准工时制、综合工时制等）。

2.乙方每周休息日为（具体休息日）。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方试用期的工资为每月人民币（金额）元，支付方式为（支付周期，如：每月支付、每半月支付等）。

2.试用期满后，若乙方表现良好，甲方将根据乙方的工作表现及市场行情调整工资。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护与职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

六、劳动合同的解除

1.试用期内，任何一方均有权书面通知对方解除本合同，无需支付违约金。

2.试用期内，乙方如有以下情形之一，甲方有权解除本合同：

a.乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

b.乙方严重违反甲方的规章制度的；

c.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

d.乙方被依法追究刑事责任的。

3.试用期内，甲方如有以下情形之一，乙方有权解除本合同：

a.甲方未按照约定支付试用期的工资的；

b.甲方未提供劳动保护或者劳动条件的；

c.甲方未按照约定支付工资的；

d.甲方拖欠工资或者未依法支付加班费的。

七、其他

1.本合同一式两