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毕业设计（论文）报告
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人力资源管理中的员工发展策略
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人力资源管理中的员工发展策略
摘要：随着社会经济的快速发展，企业对人力资源的需求日益增加，员工发展策略成为人力资源管理中的关键环节。本文以我国企业为研究对象，通过分析当前员工发展策略的现状和存在的问题，提出了基于绩效管理、培训与开发、职业生涯规划等方面的员工发展策略，旨在为我国企业提供有益的参考，以提升员工素质，提高企业竞争力。
在当今竞争激烈的市场环境中，企业要想取得成功，关键在于拥有一支高素
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