集团公司直接作业环节监护人取证试题参考答案.docxVIP

集团公司直接作业环节监护人取证试题参考答案.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

集团公司直接作业环节监护人取证试题参考答案

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.直接作业环节监护人应具备哪些基本条件?()

A.具备一定的文化程度

B.具备相关专业知识

C.具备良好的身体素质

D.以上都是

2.在直接作业环节中,监护人发现安全隐患应如何处理?()

A.立即报告上级,并采取相应措施

B.等待作业完成后再报告

C.忽略安全隐患,继续监护

D.只通知作业人员

3.直接作业环节监护人应如何进行现场巡查?()

A.定期进行,全面检查

B.随机抽查,重点检查

C.只检查作业人员,不检查设备

D.只检查设备,不检查作业人员

4.直接作业环节监护人发现作业人员违章操作时,应如何处理?()

A.立即制止,并要求改正

B.忽略违章操作,继续监护

C.暂时放任,事后处理

D.只提醒一次,不再过问

5.直接作业环节监护人应如何进行应急处理?()

A.熟悉应急预案,按预案执行

B.遇到紧急情况,自行处理

C.等待上级指示,再进行处理

D.不参与应急处理

6.直接作业环节监护人应如何进行交接班?()

A.详细记录作业情况,口头交接

B.仅口头交接,不记录

C.不进行交接,直接接班

D.交接班时,不检查现场

7.直接作业环节监护人应如何进行现场记录?()

A.及时、准确记录作业情况

B.不记录作业情况,只口头汇报

C.随意记录,不注重准确性

D.不记录作业情况,只记录时间

8.直接作业环节监护人应如何进行安全教育培训?()

A.定期组织,全员参与

B.仅对作业人员进行培训

C.不进行安全教育培训

D.培训内容单一,不注重实际操作

9.直接作业环节监护人应如何进行现场安全检查?()

A.全面检查,不留死角

B.随意检查,不注重细节

C.仅检查作业人员,不检查设备

D.不进行现场安全检查

10.直接作业环节监护人应如何进行作业现场管理?()

A.严格执行作业规程,确保作业安全

B.放任自流,不进行管理

C.仅管理作业人员,不管理设备

D.不进行作业现场管理

二、多选题(共5题)

11.直接作业环节监护人应掌握哪些应急处置技能?()

A.初步急救技能

B.灭火技能

C.紧急疏散技能

D.通讯联络技能

E.心理安抚技能

12.以下哪些属于直接作业环节监护人应具备的现场巡查内容?()

A.作业人员的行为规范

B.作业设备的运行状况

C.作业现场的安全警示标志

D.作业现场的环境条件

E.作业现场的个人防护用品

13.直接作业环节中,以下哪些行为可能构成违章操作?()

A.未经许可进入危险区域

B.未正确佩戴个人防护用品

C.未按照操作规程进行作业

D.使用非标准工具或设备

E.作业时接打电话

14.直接作业环节监护人应如何确保作业安全?()

A.严格执行作业规程

B.定期进行安全教育培训

C.全面检查作业现场

D.及时发现并消除安全隐患

E.做好交接班记录

15.以下哪些是直接作业环节监护人应报告的情况?()

A.作业现场发生意外伤害

B.发现作业设备故障

C.作业人员违反操作规程

D.作业现场环境发生变化

E.作业完成情况

三、填空题(共5题)

16.直接作业环节监护人应定期对作业人员进行的安全教育培训,培训内容包括但不限于:作业规程、应急处理、个人防护等,以确保作业人员熟悉并掌握相关知识和技能。

17.在直接作业环节中,若发现作业现场存在安全隐患,监护人应立即停止作业,并向相关负责人报告,及时采取措施消除隐患。

18.直接作业环节监护人应做好现场巡查记录,包括巡查时间、巡查内容、发现的问题及处理情况等,以便于后续的跟踪和改进。

19.直接作业环节监护人应熟悉集团公司制定的应急预案,以便在发生紧急情况时,能够迅速、有效地进行处置。

20.直接作业环节监护人应确保作业人员正确佩戴和使用个人防护用品,以降低作业过程中的安全风险。

四、判断题(共5题)

21.直接作业环节监护人不需要具备一定的应急处理能力。()

A.正确B.错误

22.直接作业环节监护人可以不进行现场巡查,因为作业人员已经接受过安全培训。()

A.正确B.错误

23.直接作业环节监护人发现作业人员违章操作时,应立即报告,但无需制止。()

A.正确B.错误

24.直接作业环节监护人可以不参与作业现场的安全检查。()

A.正

您可能关注的文档

文档评论(0)

155****8565 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档