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2026年最新蠡县社工招聘试题及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.社会工作的核心价值是（B）。

A.个人利益最大化

B.服务、社会公义、个人尊严

C.政治利益最大化

D.经济利益最大化

2.在社会工作实践中，与服务对象建立关系的基础是（A）。

A.信任和尊重

B.控制和引导

C.利用和剥削

D.威胁和利诱

3.社会工作中的“优势视角”是指（C）。

A.只关注服务对象的弱点

B.忽略服务对象的优势

C.强调服务对象的优势和资源

D.服务对象没有优势

4.社会工作中的“生态系统理论”强调的是（B）。

A.个体是社会系统的一部分

B.个体与环境的互动关系

C.社会系统是静态的

D.个体独立于环境

5.社会工作中的“反歧视”原则是指（D）。

A.对所有人一视同仁

B.只对特定群体歧视

C.对某些群体进行歧视

D.尊重每个人的尊严和权利

6.社会工作中的“赋权”是指（A）。

A.增强服务对象的自我效能感

B.减少服务对象的依赖

C.剥夺服务对象的权力

D.替代服务对象做决定

7.社会工作中的“文化敏感”是指（C）。

A.忽略文化差异

B.强制同化

C.尊重和理解文化差异

D.只关注自己的文化

8.社会工作中的“实证研究”是指（B）。

A.主观臆断

B.基于数据的科学方法

C.个人经验

D.传统智慧

9.社会工作中的“个案管理”是指（D）。

A.单独管理服务对象

B.忽略服务对象的需求

C.对服务对象进行控制

D.协调资源和服务

10.社会工作中的“小组工作”是指（A）。

A.通过小组活动帮助服务对象

B.单独对服务对象进行辅导

C.忽略服务对象的小组需求

D.对小组进行控制

二、填空题（总共10题，每题2分）

1.社会工作的基本方法是__个案工作__、小组工作和社区工作。

2.社会工作的核心价值是__服务__、社会公义和个人尊严。

3.社会工作中的“优势视角”强调的是__服务对象的优势和资源__。

4.社会工作中的“生态系统理论”强调的是__个体与环境的互动关系__。

5.社会工作中的“反歧视”原则是指__尊重每个人的尊严和权利__。

6.社会工作中的“赋权”是指__增强服务对象的自我效能感__。

7.社会工作中的“文化敏感”是指__尊重和理解文化差异__。

8.社会工作中的“实证研究”是指__基于数据的科学方法__。

9.社会工作中的“个案管理”是指__协调资源和服务__。

10.社会工作中的“小组工作”是指__通过小组活动帮助服务对象__。

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.社会工作的目标是帮助服务对象解决个人问题。（正确）

2.社会工作只关注城市居民的需求。（错误）

3.社会工作中的“优势视角”只关注服务对象的弱点。（错误）

4.社会工作中的“生态系统理论”认为个体独立于环境。（错误）

5.社会工作中的“反歧视”原则是指对所有人一视同仁。（错误）

6.社会工作中的“赋权”是指减少服务对象的依赖。（错误）

7.社会工作中的“文化敏感”是指忽略文化差异。（错误）

8.社会工作中的“实证研究”是基于数据的科学方法。（正确）

9.社会工作中的“个案管理”是指单独管理服务对象。（错误）

10.社会工作中的“小组工作”是指通过小组活动帮助服务对象。（正确）

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述社会工作的核心价值。

答：社会工作的核心价值是服务、社会公义和个人尊严。服务是指通过专业方法帮助服务对象；社会公义是指追求社会公平正义；个人尊严是指尊重每个人的权利和尊严。

2.简述社会工作中的“优势视角”。

答：优势视角强调服务对象的优势和资源，认为每个人都有潜在的资源和能力，社会工作者应帮助服务对象发现和利用这些资源和能力。

3.简述社会工作中的“生态系统理论”。

答：生态系统理论强调个体与环境的互动关系，认为个体是社会系统的一部分，个体的发展受环境的影响，同时个体也能影响环境。

4.简述社会工作中的“文化敏感”。

答：文化敏感是指尊重和理解文化差异，社会工作者应了解服务对象的文化背景，尊重服务对象的文化价值观，提供culturallycompetent的服务。

五、解决问题（总共4题，每题5分）

1.如何帮助一个失业的服务对象重新就业？

答：首先，了解服务对象的教育背景、技能和兴趣，提供职业规划咨询；其次，帮助服务对象提升技能，参加职业培训；再次，提供就业信息和招聘渠道，帮助服务对象找到合适的工作；最后，提供就业后的支持，帮助服务对象适应新的工作环境。

2.如何帮助一个孤寡老人解决生活问题？

答：首先，了解老人的生活需求和困难，提供生活照料服务；其次，建立社会支