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2026年机要人员培训考核大纲含答案

一、单选题（每题2分，共20题）

1.机要人员在处理涉密文件时，应遵循的首要原则是？

A.效率优先

B.绝密保密

C.先斩后奏

D.公开透明

2.在涉密计算机系统中，以下哪项操作属于违规行为？

A.定期更新系统补丁

B.使用专用加密软件

C.在非涉密网络中处理机要文件

D.安装多因素认证

3.机要人员发现涉密文件遗失时，应立即采取的措施是？

A.自行尝试找回

B.向直属领导报告

C.通知安保部门

D.网络搜索可能去向

4.以下哪种加密方式安全性最高？

A.AES-128

B.DES

C.RSA-2048

D.RC4

5.机要人员在传递涉密文件时，应优先选择哪种方式？

A.电子邮件

B.传真

C.专人递送

D.公共云盘

6.涉密文件销毁时，以下哪项做法不正确？

A.使用碎纸机粉碎

B.涂抹消字液

C.直接丢弃

D.火烧销毁

7.机要人员的工作范围通常不包括？

A.文件分类与归档

B.涉密会议记录

C.非法获取境外情报

D.节假日值班安排

8.在涉密场所使用手机时，以下哪项行为是被禁止的？

A.关闭蓝牙功能

B.使用飞行模式

C.接收工作短信

D.开启GPS定位

9.机要人员离职时，必须完成的工作是？

A.返还非涉密文件

B.交还涉密证件

C.签订保密协议

D.提供工作建议

10.以下哪种行为最容易导致泄密？

A.使用专用电脑处理机要文件

B.在多人面前谈论涉密事项

C.定期备份涉密数据

D.安装防病毒软件

二、多选题（每题3分，共10题）

1.机要人员应具备的核心能力包括？

A.文件分类与归档

B.涉密通信管理

C.法律法规知识

D.外语翻译能力

2.涉密计算机系统的安全防护措施包括？

A.物理隔离

B.数据加密

C.访问控制

D.自动关机

3.机要人员在处理涉密文件时，应遵循的流程是？

A.收文登记

B.内部传阅

C.按时销毁

D.个人留存

4.涉密场所的常见安全风险包括？

A.窃听设备

B.无线信号泄露

C.电源干扰

D.食物诱惑

5.机要人员需要掌握的保密法律法规包括？

A.《保密法》

B.《网络安全法》

C.《反间谍法》

D.《劳动合同法》

6.涉密文件传递的常见方式有？

A.专人递送

B.加密邮件

C.传真传输

D.公共快递

7.机要人员在销毁涉密文件时，应注意？

A.确保无残页残留

B.使用合规销毁设备

C.录像记录销毁过程

D.个人随意处理

8.涉密计算机系统的常见安全漏洞包括？

A.软件漏洞

B.操作失误

C.物理接触

D.社会工程学攻击

9.机要人员需要防范的泄密途径包括？

A.虚假电话

B.网络钓鱼

C.随意拍照

D.饮食不当

10.机要人员在执行任务时，应优先考虑？

A.保密性

B.效率性

C.合规性

D.经济性

三、判断题（每题1分，共10题）

1.机要人员可以随意将涉密文件带到家中处理。（×）

2.涉密计算机系统可以使用个人邮箱进行文件传输。（×）

3.机要人员在公共场所可以谈论工作内容。（×）

4.涉密文件销毁后，无需记录销毁过程。（×）

5.机要人员可以佩戴电子手环进入涉密场所。（×）

6.涉密场所的门窗必须时刻锁闭。（√）

7.机要人员可以自行修改涉密文件的密级。（×）

8.涉密计算机系统可以连接公共无线网络。（×）

9.机要人员在离职时无需归还电脑。（×）

10.涉密文件传递时，可以口头告知接收人密钥。（×）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述机要人员在处理涉密文件时，应遵循的基本流程。

2.列举三种常见的涉密场所安全风险，并说明防范措施。

3.解释“最小权限原则”在机要工作中的具体体现。

4.阐述机要人员离职时，必须完成的工作事项及其原因。

五、论述题（每题10分，共2题）

1.结合实际案例，分析机要人员如何防范网络钓鱼攻击，并说明具体措施。

2.论述机要人员在跨区域传递涉密文件时，应如何确保文件安全，并举例说明。

答案与解析

一、单选题答案

1.B

2.C

3.B

4.C

5.C

6.C

7.C

8.D

9.B

10.B

解析：

-1.B：机要工作的核心是保密，必须以“绝密保密”为首要原则。

-2.C：在非涉密网络中处理机要文件会存在泄密风险，属于违规行为。

-3.B：发现涉密文件遗失，应立即向直属领导报告，由组织统一处理。

-4.C：RSA-2048是目前主流的高强度加密方式，安全性最高。

-5.C：专人递送是最安全的涉密文件传递方式，可避免