1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 法律/法规/法学
  5. 劳动法

2026年最新劳保法期末试题及答案.doc

2026年最新劳保法期末试题及答案.doc

    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    2026年最新劳保法期末试题及答案

    一、单项选择题（总共10题，每题2分）

    1.根据最新劳保法规定，用人单位应当保障劳动者在哪些方面的权益？

    A.工作时间

    B.休息休假

    C.劳动安全卫生

    D.以上都是

    答案：D

    2.劳动合同中未约定试用期，根据最新劳保法，试用期最长为：

    A.1个月

    B.3个月

    C.6个月

    D.1年

    答案：C

    3.劳动者因工负伤，根据最新劳保法，应当由谁承担医疗费用？

    A.劳动者个人

    B.用人单位

    C.社会保险机构

    D.劳动者所在社区

    答案：B

    4.用人单位违反劳动法规定，未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以：

    A.要求用人单位支付工资

    B

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    丰丽丽 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    感谢关注

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >