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员工违纪辞退条例(试行稿)(2015年12月17日)
公司将严重违背公司价值观,损害企业利益和形象的行为汇总起来,让员工清楚哪些行为企业不能容忍,一旦出现对员工予以辞退,目的是让全体员工避免此类行为的发生!
一、经济问题(予以辞退并永不录用)
1、干部违反《廉洁管理办法》
2、偷盗公司财物、资料
3、偷盗他人财物
4、违反财务制度,为自己牟取私利
=1\*GB2⑴虚报费用
=2\*GB2⑵虚开柜组退票退款
=3\*GB2⑶私开销售票、退票划购物卡退现金,赚取购物卡优惠差额部分
⑷倒卖购
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