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- 2026-01-08 发布于安徽
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工程劳动合同范本及签订注意事项
在工程建设领域,劳动合同是确立用人单位与劳动者之间权利与义务关系的基石,对于保障双方合法权益、规范用工行为、减少劳动纠纷具有至关重要的作用。鉴于工程行业的特殊性,其劳动合同在内容约定上亦有其独特之处。本文将提供一份工程劳动合同的通用参考范本,并详细阐述签订过程中的关键注意事项,以期为相关从业人员提供有益借鉴。
工程劳动合同(通用参考范本)
甲方(用人单位):
名称:[公司全称]
法定代表人/主要负责人:[法定代表人姓名]
注册地址:[注册地址]
经营地址(实际工作地点):[详细工作地址]
联系电话:[公司联系电话]
乙方(劳动者):
姓名:[劳动者姓名]
性别:[男/女]
民族:[民族]
出生日期:[年月日]
户籍所在地:[省/市市/县区/乡镇村/街道]
现住址:[详细现住址]
居民身份证号码:[身份证号码]
联系电话:[劳动者联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条本合同期限采用下列第[]种形式:
(一)固定期限:自[年月日]起至[年月日]止。其中,试用期为[]个月,自[年月日]起至[年月日]止。
(二)无固定期限:自[年月日]起。其中,试用期为[]个月,自[年月日]起至[年月日]止。
(三)以完成一定工作任务为期限:自[年月日]起至[某项工程任务完成]时即行终止。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任[工程岗位名称,如:施工员、技术员、安全员、质检员、资料员、焊工、电工、木工、钢筋工等]岗位(工种)工作。
第三条乙方的工作任务或职责是:[简述该岗位主要工作内容和职责要求,如:负责XX项目XX区域的施工组织与管理、协助进行技术交底、负责施工现场安全巡查与记录等]。
第四条甲方可根据工程建设需要及乙方的业务能力、工作表现,经与乙方协商一致,可以调整乙方的工作岗位。
第五条乙方的工作地点为:[主要工作地点,如:XX市XX区XX工地]。甲方因工程项目需要安排乙方到其他地点工作的,应提前告知乙方,双方协商一致可作为本合同工作地点的补充。
三、工作时间和休息休假
第六条甲方安排乙方执行下列第[]种工时制度:
(一)标准工时工作制。乙方每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
(二)综合计算工时工作制。经劳动行政部门批准,甲方对乙方岗位实行综合计算工时工作制。
(三)不定时工作制。经劳动行政部门批准,甲方对乙方岗位实行不定时工作制。
第七条甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方依法安排乙方带薪年休假、婚假、产假、丧假等法定节假日和休假。
第八条甲方因工程进度需要安排乙方加班的,应与乙方协商,并依法支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬
第九条乙方正常工作时间的工资标准(试用期间工资标准)为[]元/月(或[]元/日/或[]元/小时)。
上述工资标准不得低于甲方所在地最低工资标准。
第十条甲方每月[]日前以货币形式(或银行转账)足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
第十一条甲方安排乙方延长工作时间的,按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,按《劳动法》第四十四条的规定支付休息日工作的工资报酬。
甲方安排乙方法定休假日工作的,按《劳动法》第四十四条的规定支付法定休假日工作的工资报酬。
第十二条非因乙方原因造成甲方停工、停产,未超过一个工资支付周期的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个工资支付周期的,若乙方提供了正常劳动,则支付给乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准;若乙方没有提供正常劳动,甲方应按国家有关规定计发生活费。
五、社会保险和福利待遇
第十三条甲乙双方必须依法参加社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),甲方按国家和地方政府规定的标准为乙方缴纳社会保险费,乙方个人应缴纳的部分由甲方从其工资中代扣代缴。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的,其待遇按照国家有关工伤保险的规定执行。
第十五条乙方患病或非因工负伤,其医疗期待遇和病假工资按照国家及本市有关规定执行。
第十六条甲方根据公司效益及乙方的工作表现,可给予乙方其他福利待遇,具体办法另行规定或在本合同附件中明确。
六、劳动保护、劳动条件
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