试用合同经典模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________________________

乙方（劳动者）：______________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处试用期间的权利义务达成如下协议：

一、试用期

1.乙方同意自______年______月______日起至______年______月______日止，在甲方处进行为期______个月的试用期。

2.试用期内，甲乙双方应按照本合同约定的条款履行各自的权利和义务。

二、工作内容与岗位

1.乙方在试用期内的工作内容为：__________________________。

2.乙方试用期的岗位为：__________________________。

三、工资待遇

1.试用期内，乙方的基本工资为人民币______元/月。

2.乙方试用期内享受国家规定的法定节假日、休息日、年假等福利待遇。

3.试用期内，甲方应按月支付乙方工资，具体支付时间为每月______日。

四、社会保险与福利

1.试用期内，甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.试用期内，甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护用品。

五、工作时间和休息休假

1.乙方试用期内的工作时间为：__________________________。

2.乙方试用期内享受国家规定的法定节假日、休息日、年假等福利待遇。

六、试用期考核

1.甲方将在试用期内对乙方的工作表现进行考核。

2.乙方应积极配合甲方的考核工作，如实提供相关信息。

3.试用期满后，甲方根据乙方的考核结果决定是否正式录用乙方。

七、解除试用期合同

1.试用期内，甲乙双方均有权提出解除本合同，但需提前______日通知对方。

2.试用期内，如乙方出现以下情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）劳动者被依法追究刑事责任的。

3.试用期内，如甲方出现以下情况之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按照约定支付试用期内工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）未按照约定提供劳动保护用品的；

（4）强迫或变相强迫乙方加班，违反国家劳动法律法规的。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：__________________________

乙方（签字）：______________________________

签订日期：______年______月______日

第2篇

合同编号：______________________________

甲方（用人单位）：______________________

乙方（试用员工）：______________________

签订日期：____________________________

一、合同背景

鉴于甲方需要乙方担任【职位名称】一职，乙方愿意接受甲方的试用，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本试用合同，以资共同遵守。

二、试用期限

1.本合同试用期自【年】月【日】起至【年】月【日】止，共计【__】个月。

2.试用期内，乙方应按照甲方的工作要求，完成甲方分配的各项工作任务。

三、工作内容与职责

1.乙方在试用期内应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。

2.乙方的工作内容主要包括：

-【具体工作内容1】

-【具体工作内容2】

-【具体工作内容3】

-【具体工作内容4】

3.乙方应按照甲方的要求，不断提高自己的业务能力和综合素质。

四、工资待遇

1.试用期内，乙方的工资为人民币【__】元/月，按照国家规定缴纳社会保险。

2.试用期满后，根据乙方的表现和甲方的实际情况，双方可协商确定正式工资。

五、工作时间与休息休假

1.乙方应遵守国家关于工作时间的规定，实行标准工作时间。

2.乙方享有国家规定的休息休假