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内部餐饮服务管理规范与运行制度
第一章总则
第一条目的与依据
为规范公司内部餐饮服务管理,保障员工饮食安全与健康,提升餐饮服务质量,营造良好的就餐环境,根据《中华人民共和国食品安全法》、《餐饮服务食品安全操作规范》等法律法规,结合本公司实际情况,特制定本制度。
第二条适用范围
本制度适用于公司内部所有餐饮服务活动,包括但不限于员工食堂、茶水间、咖啡吧等餐饮服务点的运营、管理与监督。公司全体员工、餐饮服务人员及外包服务单位均应遵守本制度。
第三条管理原则
内部餐饮服务管理应遵循以下原则:
安全第一原则:确保食品原料安全、加工过程安全、就餐环境安全。
健康营养原则:提供营养均衡、搭配合理的膳食。
优质服务原则:提供高效、便捷、文明、热情的服务。
成本控制原则:在保证质量的前提下,合理控制成本,杜绝浪费。
持续改进原则:定期收集反馈,不断优化服务流程与菜品质量。
第二章组织架构与职责
第四条管理责任部门
公司行政部(或指定部门)是内部餐饮服务的主管部门,主要职责包括:
负责餐饮服务单位的选定、合同签订与日常监督考核。
监督餐饮服务单位遵守食品安全与卫生管理制度。
收集员工对餐饮服务的意见与建议,并督促改进。
管理餐饮服务相关的费用结算与成本控制。
组织餐饮服务人员的安全与技能培训。
第五条餐饮服务单位职责(适用于内部团队或外包服务商)
严格执行国家食品安全法律法规及公司管理制度。
负责食品的采购、验收、储存、加工、销售全过程管理。
保证菜品质量、口味及营养搭配,定期更新菜谱。
维持就餐区域、后厨、仓库等场所的清洁卫生。
管理所属服务人员的健康、着装及服务规范。
配合公司主管部门的检查与监督,落实整改要求。
第三章食品安全与卫生管理
第六条人员卫生要求
所有餐饮服务人员必须持有效健康证上岗,并定期进行体检。
工作期间必须穿着统一、清洁的工作服、工作帽,并保持个人卫生。
操作前及接触不洁物品后必须严格洗手消毒。
患有传染性疾病或皮肤病患者应立即调离工作岗位。
第七条食品采购与验收
建立合格的供应商名录,定点采购,确保食材来源可追溯。
严格查验食材的合格证明、生产日期及感官性状,杜绝不合格品入库。
建立详细的采购台账,记录食材名称、规格、数量、进货日期等信息。
第八条食品储存与保管
仓库应保持通风、干燥、防鼠、防虫,分类、隔墙、离地存放食材。
严格执行食品原料、半成品、成品的分类储存,生熟分开,避免交叉污染。
定期检查库存食品,及时清理变质或超过保质期的食品。
第九条食品加工与制作
加工过程应符合卫生规范,刀具、砧板等工器具生熟分开使用。
食物必须烧熟煮透,中心温度不低于70℃。
凉菜制作应在专间内进行,由专人操作,工器具专用并严格消毒。
第十条餐具清洗与消毒
餐具使用后必须及时清洗,采用物理或化学方法进行彻底消毒。
消毒后的餐具应存放在专用保洁设施内,保持清洁。
第十一条环境卫生管理
每日对厨房、餐厅、备餐间等区域进行清扫,每周进行一次大扫除。
及时清理餐厨垃圾,保持垃圾桶清洁并加盖。
定期开展灭鼠、灭蟑、灭蝇工作。
第四章服务运营管理
第十二条供餐时间与形式
根据公司工作时间合理安排早餐、午餐、晚餐的供餐时间段,并提前公布。
明确供餐形式(如自助餐、套餐、窗口打餐等)及相关规定。
第十三条菜谱管理与公示
每周提前制定并公布营养均衡的菜谱,注明菜品名称及主要原料。
菜谱应考虑荤素搭配、口味多样化,并适时推出特色菜品或季节菜品。
针对特殊饮食需求(如清真、素食等)应提供相应选择。
第十四条就餐秩序管理
员工应自觉排队取餐,文明就餐,保持安静,不大声喧哗。
爱护公共设施,按需取餐,践行“光盘行动”,杜绝浪费。
就餐完毕后,自觉将餐具送至指定回收处。
第十五条费用与结算管理
明确餐费标准、支付方式(如餐补、刷卡、扫码等)及结算周期。
定期公示餐费收支情况,确保透明公开。
第五章监督与改进
第十六条日常检查与监督
主管部门应定期(每周/每月)和不定期对餐饮服务各环节进行检查,并记录检查结果。
检查内容包括:食品安全、卫生状况、菜品质量、服务质量、员工反馈等。
第十七条意见反馈机制
设立餐饮服务意见箱、线上反馈渠道等,方便员工提出意见和建议。
主管部门应及时整理、分析员工反馈,并在规定时间内给予回复和处理。
第十八条应急处理预案
制定食物中毒等食品安全突发事件应急预案,明确报告流程和处置措施。
定期组织相关人员进行应急演练。
第十九条持续改进
定期(如每季度或每半年)对餐饮服务工作进行评估总结。
根据评估结果和员工反馈,制定并实施改进措施,不断提升服务水平。
第六章附则
第二十条制度解释与修订
本制度由公司行政部负责解释,根据实际运行情况及国家法律法规变化,公司将适时对本制度进行修订。
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