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煤矿的安全员工作总结范文2篇

煤矿安全员工作总结（一）

在过去的一段时间里，我担任煤矿安全员这一重要岗位，始终以保障煤矿安全生产为核心目标，严格履行自身职责。以下是我对这段工作的详细总结。

一、工作成果

（一）安全制度落实与完善

严格执行国家和地方有关煤矿安全的法律法规及行业标准，确保各项安全制度在煤矿生产的各个环节得到有效落实。定期组织对安全制度的学习和培训，提高全体员工对制度的认识和遵守程度。

根据煤矿实际生产情况和上级要求，对现有的安全制度进行了全面梳理和完善。针对新出现的安全问题和潜在风险，及时制定相应的补充规定和应急预案，使安全制度更加科学、合理、具有可操作性。例如，在瓦斯防治方面，进一步细化了瓦斯检查和监测制度，明确了不同作业地点的瓦斯检查频率和标准，确保瓦斯浓度始终处于安全范围内。

（二）安全检查与隐患排查治理

制定了详细的安全检查计划，定期对煤矿的各个生产区域、设备设施进行全面检查。检查内容涵盖通风系统、提升运输系统、电气设备、采掘工作面等关键部位。在检查过程中，认真细致，不放过任何一个安全隐患。

共组织各类安全检查[X]次，其中定期检查[X]次，专项检查[X]次，不定期抽查[X]次。通过检查，累计发现安全隐患[X]条，其中重大安全隐患[X]条。对于发现的安全隐患，建立了详细的隐患排查治理台账，明确了整改责任人、整改措施和整改期限。

截至目前，已完成整改的安全隐患[X]条，整改率达到[X]%。对于尚未完成整改的隐患，采取了有效的临时防范措施，确保在整改期间不发生安全事故。例如，在对井下巷道支护情况进行检查时，发现部分巷道存在顶板离层现象，及时安排人员进行了加强支护，并对该区域进行了重点监测，确保了巷道的安全。

（三）安全教育培训

组织开展了多样化的安全教育培训活动，提高员工的安全意识和操作技能。新员工入职时，进行了全面的三级安全教育培训，培训内容包括煤矿安全法律法规、安全基础知识、操作规程等。培训结束后，进行严格的考核，考核合格后方可上岗作业。

定期组织全体员工进行安全知识更新培训，邀请专家学者来矿进行安全讲座，介绍最新的安全技术和管理经验。同时，结合实际案例，开展事故警示教育活动，让员工深刻认识到安全事故的危害性。

共组织新员工三级安全教育培训[X]期，培训新员工[X]人次；开展安全知识更新培训[X]次，培训员工[X]人次；举办安全讲座[X]场，参加人数达到[X]人次。通过这些培训活动，员工的安全意识和操作技能得到了显著提高，“三违”现象明显减少。

（四）应急管理工作

完善了煤矿应急预案体系，制定了综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。定期组织应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急处置能力。

共组织应急演练[X]次，其中综合演练[X]次，专项演练[X]次。演练内容包括瓦斯爆炸、火灾、透水等常见事故的应急处置。在演练过程中，严格按照应急预案的要求进行操作，及时发现并解决了演练中存在的问题。通过演练，员工熟悉了应急处置流程，提高了应对突发事件的能力。

加强了应急物资和设备的管理，建立了应急物资储备台账，定期对应急物资和设备进行检查和维护，确保其处于完好状态。同时，与周边的应急救援力量建立了联动机制，提高了应急救援的响应速度和协同作战能力。

二、工作方法与措施

（一）加强团队建设

注重安全员团队的建设，定期组织团队内部培训和交流活动，提高安全员的业务水平和综合素质。鼓励安全员之间相互学习、相互交流，分享工作经验和心得。

建立了完善的考核机制，对安全员的工作进行量化考核，激励安全员积极履行职责。通过团队建设，提高了安全员的工作积极性和主动性，形成了一支团结协作、战斗力强的安全管理队伍。

（二）强化现场管理

加大现场安全管理力度，安全员实行24小时跟班作业，对生产现场进行实时监督。在作业过程中，严格要求员工遵守操作规程，杜绝“三违”现象的发生。

加强对重点区域和关键环节的管理，如采掘工作面、瓦斯抽放泵站、提升运输系统等。对这些区域和环节，安排专人进行重点监控，确保安全生产。同时，及时发现并处理现场出现的安全问题，做到小事不过班、大事不过天。

（三）信息化管理

引入了先进的安全管理信息化系统，实现了安全信息的实时采集、传输和分析。通过该系统，可以对煤矿的安全状况进行动态监测，及时发现潜在的安全隐患。

利用信息化系统，建立了员工安全档案，记录员工的培训情况、违章记录等信息。通过对这些信息的分析，有针对性地开展安全教育培训和管理工作，提高了安全管理的效率和精准度。

三、存在的问题

（一）部分员工安全意识仍需提高

虽然通过一系列的安全教育培训活动，员工的安全意识有了一定的提高，但仍有部分员工存在安全意识淡薄的问题。在作业过程中，存在侥幸心理，不严格遵守操作规程，“三违”现象时有发生。

（二）安全管理制度执行