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央企招聘试题和答案详解

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于央企的主要职能？()

A.国家战略任务执行者

B.国民经济支柱

C.社会责任承担者

D.地方政府机构

2.央企改革的主要目标是实现什么？()

A.提高企业效益

B.优化国有资本布局

C.增强企业核心竞争力

D.以上都是

3.央企的领导体制是怎样的？()

A.股东大会领导制

B.董事会领导制

C.党委领导下的总经理负责制

D.总经理领导制

4.央企的国有资产监督管理机构是？()

A.国家发展和改革委员会

B.财政部

C.国家国有资产监督管理委员会

D.人力资源和社会保障部

5.央企的员工薪酬水平通常？()

A.低于国有企业

B.低于民营企业

C.与国有企业相当

D.高于民营企业

6.央企在技术创新方面的主要作用是什么？()

A.推动行业技术创新

B.带动地方经济发展

C.提高国家科技水平

D.以上都是

7.央企在履行社会责任方面有哪些方面的工作？()

A.提供就业机会

B.支持教育事业

C.保护环境

D.以上都是

8.央企的国有资本金是由谁出资的？()

A.中央财政

B.地方政府

C.企业自身

D.以上都是

9.央企在国际化经营中的角色是什么？()

A.扩大国家影响力

B.推动国际贸易

C.提升国际竞争力

D.以上都是

10.央企在国有企业改革中的地位是什么？()

A.引领者

B.配合者

C.支持者

D.观望者

二、多选题(共5题)

11.央企在国民经济中扮演哪些角色？()

A.国民经济支柱

B.国家战略任务执行者

C.技术创新引领者

D.国际市场开拓者

12.央企改革的主要内容包括哪些方面？()

A.股权结构改革

B.企业领导体制改革

C.内部管理体制创新

D.国有资本布局优化

13.央企在履行社会责任方面有哪些具体行动？()

A.提供就业机会

B.支持公益事业

C.保护环境

D.贡献税收

14.央企在国际化经营中面临哪些挑战？()

A.文化差异

B.法律法规差异

C.竞争压力

D.货币汇率波动

15.央企的领导体制包括哪些部分？()

A.党委

B.董事会

C.经理层

D.监事会

三、填空题(共5题)

16.央企的改革目标是实现国有资本的优化配置和提升企业的核心竞争力，其中核心竞争力的提升主要通过加强创新、提高管理水平和扩大国际市场来实现。

17.央企在履行社会责任方面，通常通过提供就业机会、支持教育事业、保护环境以及参与社会公益活动等方式来体现其社会责任。

18.央企的领导体制是党委领导下的总经理负责制，其中党委是企业领导的核心，总经理则负责企业的日常经营管理。

19.央企的国有资本金主要来源于中央财政的出资，这体现了央企作为国家重要产业支柱的地位和作用。

20.央企在技术创新方面，通常承担着推动行业技术进步、提升国家科技水平和保障国家安全的重要任务。

四、判断题(共5题)

21.央企的领导层全部由中央任命。()

A.正确B.错误

22.央企在国际化经营中，不需要遵守所在国的法律法规。()

A.正确B.错误

23.央企的改革旨在减少国有资本在企业中的控制力。()

A.正确B.错误

24.央企的员工薪酬水平普遍低于民营企业。()

A.正确B.错误

25.央企在履行社会责任方面，不承担任何环境保护责任。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.央企在国民经济中的地位和作用是怎样的？

27.央企改革的主要目标是什么？

28.央企在技术创新方面有哪些优势？

29.央企如何履行社会责任？

30.央企在国际化经营中面临哪些挑战？

央企招聘试题和答案详解

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】央企（中央企业）是国家所有、依法设立、从事商业经营活动的企业，其主要职能是执行国家战略任务、作为国民经济的支柱和承担社会责任，并不属于地方政府机构。

2.【答案】D

【解析】央企改革的主要目标是提高企业效益、优化国有资本布局和增强企业核心竞争力，以实现国有经济的转型升级。

3.【答案】C

【解析】央企的领导体制是党委领导下的总经理负责制，即党委会在企业重大决策中发挥领导核心作用，