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事业单位公开招考岗位表

姓名:__________考号:__________

题号

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.根据事业单位公开招考岗位表,下列哪个岗位属于专业技术岗位?()

A.行政管理岗

B.教育教学岗

C.医疗卫生岗

D.工程技术岗

2.事业单位招聘人员,下列哪个不属于招聘的基本条件?()

A.具有良好的品行

B.具有符合岗位要求的工作能力

C.具有犯罪记录

D.具有适应岗位要求的身体条件

3.事业单位工作人员年度考核不合格,连续几年可能被解除聘用合同?()

A.一次

B.两次

C.三次

D.四次

4.事业单位招聘人员,下列哪个不是聘用合同的基本内容?()

A.聘用岗位及职责

B.工作时间和地点

C.工资待遇

D.试用期和合同期限

5.事业单位招聘,下列哪个不是招聘公告应当载明的事项?()

A.招聘岗位的基本情况

B.招聘条件

C.招聘程序

D.岗位说明书

6.事业单位工作人员晋升职称,下列哪个不是必须条件?()

A.具有相应的工作年限

B.具有相应的学历或学位

C.具有良好的业绩

D.具有领导能力

7.事业单位人员调动,下列哪个不是调动的基本程序?()

A.调动申请

B.调动审批

C.调动公示

D.调动培训

8.事业单位招聘人员,下列哪个不属于招聘考试的内容?()

A.笔试

B.面试

C.体检

D.背景调查

9.事业单位招聘,下列哪个不是招聘纪律要求?()

A.公开透明

B.公平竞争

C.严格保密

D.择优录用

二、多选题(共5题)

10.事业单位公开招考中,以下哪些属于报名的基本条件?()

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.具有适应岗位要求的身体条件

E.具有符合岗位要求的专业或技能

11.事业单位招聘考试中,以下哪些是考试的组织流程?()

A.发布招聘信息

B.资格审查

C.笔试

D.面试

E.体检

12.事业单位招聘人员时,以下哪些属于聘用合同的主要内容?()

A.聘用岗位及职责

B.工作时间和地点

C.工资待遇

D.试用期和合同期限

E.违约责任

13.事业单位工作人员在培训中,以下哪些是培训效果的评估方式?()

A.考核成绩

B.工作表现

C.学员反馈

D.培训后测试

E.同事评价

14.事业单位工作人员晋升职称时,以下哪些是必备条件?()

A.具有相应的工作年限

B.具有相应的学历或学位

C.具有良好的业绩

D.通过专业技术水平考试

E.具有领导能力

三、填空题(共5题)

15.事业单位招聘中,资格审查是对应聘者提交的资料进行审核,确保其符合招聘的______。

16.事业单位公开招考的笔试通常包括______和______两部分,以测试应聘者的专业知识和能力。

17.事业单位工作人员的年度考核结果分为______、______、______和______四个等级。

18.事业单位的岗位设置应当遵循______、______、______和______的原则。

19.事业单位工作人员晋升职称,需要具备______、______、______和______等条件。

四、判断题(共5题)

20.事业单位公开招考中,所有岗位的招聘条件都是相同的。()

A.正确B.错误

21.事业单位工作人员年度考核结果只能被评为合格或不合格。()

A.正确B.错误

22.事业单位招聘过程中,面试成绩是唯一决定应聘者是否被录用的因素。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员的培训费用完全由个人承担。()

A.正确B.错误

24.事业单位招聘考试中,所有应聘者都有权获得招聘信息的详细内容。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.事业单位公开招考的流程一般包括哪些步骤?

26.事业单位招聘考试中,资格审查的主要目的是什么?

27.事业单位工作人员的考核分为哪几种形式?

28.事业单位招聘考试中,面试的主要目的是什么?

29.事业单位工作人员晋升职称需要满足哪些条件?

事业单位公开招考岗位表

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】教育教学岗属于专业技术岗位,主要负责教学和研究工作。

2.【答案】C

【解析】具有犯罪

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