2025年学历类自考专业(法律)劳动法-劳动法参考题库含答案解析.docxVIP

2025年学历类自考专业(法律)劳动法-劳动法参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《劳动合同法》，劳动合同的必备条款包括以下哪项？

A.劳动报酬、社会保险、工作地点

B.劳动报酬、工作时间、工作地点

C.劳动报酬、工作时间、工作地点、劳动保护

D.劳动报酬、劳动合同期限、社会保险

2、根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间是？

A.1年

B.2年

C.3年

D.6个月

3、用人单位延长工作时间需满足哪些条件？

A.经劳动行政部门批准

B.需与工会和劳动者协商一致

C.每月不超过36小时

D.仅限法定节假日

4、根据《工资支付暂行规定》，工资必须全额支付给劳动者的情况是？

A.劳动者未完成绩效目标

B.用人单位未与劳动者协商一致

C.不得低于当地最低工资标准

D.允许扣除法定代扣款项

5、劳动者在试用期内解除劳动合同，应提前多少天通知用人单位？

A.3天

B.7天

C.15天

D.无需提前通知

6、劳动者每日工作时间计算不包括哪些时间？

A.工作日实际工作时间

B.休息日加班时间

C.工作日休息日加班时间

D.工伤医疗期

7、根据《社会保险法》，工伤保险覆盖范围包括？

A.所有用人单位职工

B.仅城镇职工

C.仅农民工

D.养老保险参保人员

8、最低工资标准包含哪些项目？

A.基本工资、奖金、津贴

B.基本工资、加班工资

C.基本工资、社会保险个人缴纳部分

D.基本工资、绩效奖金

9、根据《劳动合同法》，劳动合同终止情形包括？

A.劳动者退休

B.用人单位被依法宣告破产

C.劳动者单方面解除合同

D.劳动合同到期且未续签

10、劳动争议解决优先遵循的顺序是？

A.仲裁优先于诉讼

B.诉讼优先于协商

C.协商、调解、仲裁、诉讼

D.调解优先于仲裁

11、根据《劳动合同法》，劳动合同中必备条款不包括以下哪项？

A.劳动合同期限

B.工作内容与岗位

C.社会保险

D.解除或终止劳动合同的条件

12、劳动者在试用期的工资标准不得低于当地最低工资标准的多少？

A.70%

B.80%

C.90%

D.100%

13、用人单位与劳动者解除劳动合同后，未依法支付经济补偿的，劳动者可要求补给的期限是？

A.3日内

B.7日内

C.15日内

D.30日内

14、加班费的计算基数应如何确定？

A.月工资

B.月工资扣除社保部分

C.最低工资标准

D.年平均工资

15、劳动者在法定节假日加班，用人单位应支付不低于工资300%的报酬，但可约定不支付的例外情形是？

A.经劳动者同意

B.用人单位与工会协商一致

C.劳动合同约定

D.上述均为

16、劳动争议仲裁的时效期间为？

A.6个月

B.1年

C.2年

D.3年

17、社会保险中“五险”不包括以下哪项？

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.住房公积金

18、劳动者患病或非因工负伤医疗期间，用人单位不得解除劳动合同的情形是？

A.医疗期超过3个月且不能从事原工作

B.医疗期超过6个月且不能从事原工作

C.医疗期超过1年且不能从事原工作

D.医疗期超过2年且不能从事原工作

19、劳动者因用人单位原因导致职业病，应通过哪种途径解决？

A.劳动争议仲裁

B.劳动监察投诉

C.向法院提起诉讼

D.上述均可

20、劳动合同试用期最长不得超过员工总工作时间的多少？

A.1年

B.2年

C.3年

D.6个月

21、根据《劳动合同法》，劳动合同中必须记载的条款不包括以下哪项？

A.工作内容与地点

B.社会保险

C.劳动报酬

D.劳动保护

22、劳动者在试用期解除劳动合同，应提前多少日通知用人单位？

A.3日

B.5日

C.7日

D.15日

23、经济补偿金计算中，月工资超过当地社平工资300%部分如何处理？

A.不计算

B.全额计酬

C.按300%计

D.按200%计

24、劳动争议仲裁申请时效为多少年？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

25、最低工资标准是否包含社会保险个人缴纳部分？

A.包含

B.不包含

C.视地区而定

D.企业承担

26、女职工怀孕期间劳动合同终止的法律后果是？

A.自动终止

B.延续至分娩后1年

C.企业可单方解除

D.无需续签

27、工作日加班工资标准为不低于正常工资的？

A.150%

B.200%

C.300%

D.100%

28、社会保险包含的法定项目不包括？

A.养老保险

B.失业保险

C.生育保险

D.商业保险

29、工伤认定申请时效为多长时间？

A.1年

B.2年