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2026年华东政法大学单招职业技能考试模拟试题及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中不慎受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据我国《民法典》规定，张某与工厂之间形成劳动关系的法律依据是()。

A、双方口头协商一致

B、张某实际履行了工作职责

C、工厂提供了劳动条件

D、当地劳动行政部门认定

答案：B

解析：《民法典》第五百零二条规定：“依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。”本案中，张某实际履行了工作职责，表明张某与工厂之间存在事实劳动关系。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第4条规定：“形成劳动关系的，应当认定为事实劳动关系。”因此，张某与工厂之间存在事实劳动关系，工厂应当依法支付工伤赔偿。A项错误，口头协商一致不能作为形成劳动关系的法律依据。C项错误，提供劳动条件只是形成劳动关系的条件之一，并非唯一依据。D项错误，劳动行政部门认定并非形成劳动关系的必要条件。故选B。

2．某市居民李某发现邻居王某在深夜进行高音喇叭宣传，严重影响其休息。李某多次劝阻无效后，向公安机关投诉。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，公安机关应当采取的措施是()。

A、责令王某停止侵害并赔偿损失

B、对王某处以罚款或行政拘留

C、对王某进行批评教育并责令改正

D、要求王某安装隔音设备

答案：B

解析：《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十八条规定：“违反治安管理行为对他人造成损失的，应当依法承担民事责任。”本案中，王某的行为属于违反治安管理行为，公安机关应当依法对王某处以罚款或行政拘留。A项错误，责令停止侵害并赔偿损失属于民事责任，应由法院判决。C项错误，批评教育并责令改正属于行政处罚，但不足以制止违法行为。D项错误，要求安装隔音设备属于技术措施，不能从根本上解决问题。故选B。

3．某公司法定代表人张某在签订合同时未加盖公司公章，仅以个人名义签字。合同相对人明知张某的授权情况，仍然签订合同。根据《中华人民共和国民法典》，该合同是否有效？()

A、无效，因未加盖公章

B、有效，因相对人明知授权情况

C、效力待定，需公司追认

D、无效，因法定代表人无权代表公司

答案：B

解析：《中华人民共和国民法典》第四百九十四条规定：“当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。”本案中，虽然未加盖公司公章，但相对人明知张某的授权情况，且合同内容符合双方真实意思表示，因此该合同有效。A项错误，未加盖公章并非合同无效的绝对条件。C项错误，合同已经成立且有效，无需公司追认。D项错误，法定代表人有权代表公司签订合同。故选B。

4．某小学教师李某在课堂上使用方言教学，导致部分学生听不懂课程内容。根据《中华人民共和国义务教育法》，李某的行为是否违反法律？()

A、不违反，因方言是地方特色

B、违反，因未使用国家通用语言文字教学

C、不违反，因学校有自主教学权

D、违反，因未尊重学生民族习惯

答案：B

解析：《中华人民共和国义务教育法》第三十九条规定：“教育教学工作应当使用国家通用语言文字。民族自治地方以少数民族语言文字实施的，应当同时使用国家通用语言文字。”本案中，李某使用方言教学，违反了国家通用语言文字的教学规定，因此其行为违反法律。A项错误，方言不能作为违反法律的理由。C项错误，学校的教学活动必须符合国家法律规定。D项错误，未尊重学生民族习惯并非本案的核心问题。故选B。

5．某博物馆展出一件古代文物，参观者王某在触摸文物时导致文物损坏。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆有权要求王某承担的责任是()。

A、停止侵害并恢复原状

B、赔偿损失

C、赔礼道歉

D、没收其参观费用

答案：B

解析：《中华人民共和国民法典》第一百七十九条规定：“民事主体因依法履行职责或者为公共利益实施的行为，造成他人损害的，不承担民事责任。”本案中，王某的行为属于个人过错，应当承担赔偿责任。A项错误，停止侵害并恢复原状属于民事责任的一部分，但赔偿损失更为直接。C项错误，赔礼道歉属于精神损害赔偿，本案中不存在精神损害。D项错误，没收参观费用不属于民事责任范畴。故选B。

6．某公司研发出一项新型材料技术，但在申请专利时未及时提交申请材料，导致他人抢先申请并获得专利权。根据《中华人民共和国专利法》，该公司可以采取的措施是()。

A、要求撤销他人专利权

B、与他人协商购买专利权

C、自行申请专利权保护

D、要求他人赔偿损失

答案：B

解析：《中华人民共和国专利法》第四十二条规定：“发明专利权的期限为二十年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为十年，均自申请日起计算。”本案