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第6章
失业
一一个人想工作而又找不到工作,这也许是阳光
下财富不平等所表现出来的最惨淡的景观了。
托马斯·卡莱尔
(ThomasCarlyle)
本章主要内容
◼失去工作,寻找工作,以及自然失业率
◼寻找工作和摩擦性失业
◼实际工资刚性与结构性失业
◼劳动市场经验:欧洲
◼结论
经济围绕其波动的平均失业率称为自然失业率
(naturalrateofunemployment)。自然失
业率是长期经济中趋近的失业率。我们从一些基本
的等式开始,建立一个劳动力动态模型,来说明决
定自然失业率的是什么。
L=E+U
劳动力失业工人
就业工人人数人数
用这套符号表示,失业率是U/L。
我们设s代表离职率(rateofjobseparation),设f代表就职率
(rateofjobfinding)。离职率和就职率共同决定了失业率。离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率离职率和就职率共同决定了失业率
fUsE
找到工作的人数失去工作的人数
稳定状态的失业率
4
从前一个式子,我们知道,E=L–U,这就是说,就业人数等于劳
动力减失业人数。如果我们在稳定状态条件中用(L-U)代替E,我们
得到:
fUs(L–U)
然后,等式两边都除以L,得出:
fU/Ls(1-U/L)
现在解U/L得出:
U/Ls/(s+f)
5
U/Ls/(s+f)
这还可以写为:U/L=1/(1+f/s)
这个式子表明,稳定状态失业率U/L取决于离职率s和就职率f。
政策含义:任何一种旨在降低自然失业率的政策都应
该或降低离职率,或提高就职率。同样,任何一种影
响离职率和就职率的政策也会改变自然失业率。
6
由于工人找一份工作需要时间而引起的失业称为
摩擦性失业(frictionalunemployment)
经济学家把不同行业和地区之间的需求构成变动
称为部门转移(sectoralshift)。由于部门转
移总在发生,而且,由于工人改变部门需要时间
,所以,总是存在摩擦性失业。
就业信息传播、再培训计划可以促进就业,但一
些政策计划试图减少摩擦性失业,却无意中增加
了摩擦性失业量。这些计划之一是失业保障
(unemploymentinsurance)。根据这一计
划,失业工人在失去工作之后
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