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2022年-2025年中级经济师之中级工商管理基础试题库和答案要点

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.企业战略管理的基本内容包括哪些？()

A.市场分析、竞争分析、内部资源分析

B.产品策略、价格策略、渠道策略、促销策略

C.战略目标、战略规划、战略实施、战略控制

D.人力资源规划、财务规划、生产规划、销售规划

2.以下哪项不属于企业核心竞争力？()

A.知识产权

B.管理团队

C.专利技术

D.市场份额

3.企业资源规划（ERP）系统的核心功能是？()

A.供应链管理

B.财务管理

C.人力资源管理

D.以上都是

4.企业进行市场细分的主要目的是？()

A.降低市场风险

B.提高市场占有率

C.识别市场机会

D.以上都是

5.以下哪项不是市场营销组合的要素？()

A.产品策略

B.价格策略

C.渠道策略

D.人力资源策略

6.企业进行成本控制的主要目的是？()

A.提高产品质量

B.降低生产成本

C.提高市场竞争力

D.以上都是

7.企业进行质量管理的主要目的是？()

A.提高产品性能

B.提高客户满意度

C.降低生产成本

D.以上都是

8.企业进行人力资源规划的主要目的是？()

A.提高员工素质

B.优化人力资源配置

C.降低人力资源成本

D.以上都是

9.以下哪项不是企业社会责任的体现？()

A.环保生产

B.公益活动

C.提高员工福利

D.提高产品价格

10.企业进行战略联盟的主要目的是？()

A.分散风险

B.提高市场竞争力

C.获取新技术

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于企业战略的构成要素？()

A.战略目标

B.竞争战略

C.合作战略

D.战略控制

12.企业进行市场调研时，以下哪些是调研方法？()

A.问卷调查

B.实地考察

C.案例研究

D.专家访谈

13.以下哪些因素会影响企业的成本控制？()

A.生产技术

B.原材料价格

C.人力资源

D.管理水平

14.以下哪些属于企业质量管理的主要任务？()

A.质量策划

B.质量控制

C.质量保证

D.质量改进

15.以下哪些属于企业人力资源管理的职能？()

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效管理

D.薪酬福利管理

三、填空题(共5题)

16.企业核心竞争力中的‘核心’指的是企业能够为企业带来竞争优势、

17.在SWOT分析中，T代表

18.市场营销组合的四个基本要素被简称为

19.企业内部环境分析的方法主要是

20.企业资源规划（ERP）系统的核心是

四、判断题(共5题)

21.企业的核心竞争力可以通过外部采购获得。()

A.正确B.错误

22.市场营销组合的4P理论是最早提出的市场营销理论。()

A.正确B.错误

23.企业战略规划的过程是静态的，不需要根据市场变化进行调整。()

A.正确B.错误

24.企业进行成本控制的主要目的是为了提高产品质量。()

A.正确B.错误

25.企业社会责任（CSR）是指企业对环境的责任。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.简述企业战略管理的基本过程。

27.什么是市场营销组合的4P理论？请简要说明。

28.什么是企业核心竞争力？它对企业发展有何意义？

29.什么是SWOT分析？它在企业战略管理中有什么作用？

30.企业如何进行有效的成本控制？

2022年-2025年中级经济师之中级工商管理基础试题库和答案要点

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】企业战略管理的基本内容包括战略目标、战略规划、战略实施和战略控制四个方面。

2.【答案】D

【解析】市场份额是企业经营的结果，而不是核心竞争力。核心竞争力通常包括技术、品牌、管理团队等。

3.【答案】D

【解析】ERP系统集成了企业的供应链管理、财务管理、人力资源管理等核心功能，以实现企业资源的优化配置。

4.【答案】D

【解析】市场细分有助于企业识别市场机会，降低市场风险，提高市场占有率。

5.【答案】D

【解析】市场营销组合的要素包括产品策略、价格策略、渠道策略和促销策略，人力资源策略不属于市场营销组