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2025无锡市梁溪科技城发展集团有限公司公开招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在社会经济运行中,市场机制占据统治地位,社会资源的配置主要依靠市场机制进行调节,这种经济运动形态是()。
A.市场经济
B.计划经济
C.计划调节和市场调节相结合
D.以市场调节为主,计划调节为辅
【答案】:A
【解析】该题主要考查对不同经济运动形态概念的理解。社会经济运行中,存在不同的资源配置方式,由此形成不同的经济运动形态。市场经济是一种经济体系,在这种体系下,市场机制在社会经济运行中占据统治地位,生产什么、如何生产和为谁生产等资源配置问题主要由市场机制来调节,通过价格、供求和竞争等机制实现资源的优化配置。计划经济主要依靠政府的指令性计划来进行资源配置,政府对生产、分配等各个环节进行全面规划和调控,市场机制的作用相对较小。计划调节和市场调节相结合的经济形态,是综合运用计划和市场两种手段来配置资源,并非以市场机制调节为主导。以市场调节为主,计划调节为辅的经济形态,虽然突出了市场调节的重要性,但本质上也是计划与市场结合的一种方式,并非单纯由市场机制进行社会资源的主要配置。综上,社会资源的配置主要由市场机制进行调节的经济运动形态是市场经济。
2、以下选项中属于恒温动物的是()。
A.蓝鲸
B.蚯蚓
C.鳄鱼
D.乌龟
【答案】:A
【解析】恒温动物是能够通过自身的调节机制保持体温相对稳定的动物,通常包括鸟类和哺乳动物;变温动物则是体温随外界环境温度变化而变化的动物,如鱼类、两栖类、爬行类等。蓝鲸属于哺乳动物,具备完善的体温调节机制,能够维持相对恒定的体温,是恒温动物。蚯蚓是环节动物,鳄鱼和乌龟均为爬行动物,它们都缺乏完善的体温调节能力,体温会随环境温度的改变而变化,属于变温动物。综上,正确答案为蓝鲸。
3、双因素理论是赫茨伯格通过考察研究对象工作满意感与生产率的关系,明确影响员工对其工作感情的各类因素,涵盖激励因素和保健因素。其中,激励因素指能让员工感到满意的因素。下列不属于激励因素的是()。
A.工作内容
B.社会认可度
C.工作成就
D.薪酬待遇
【答案】:D
【解析】双因素理论中,激励因素是能使员工感到满意的因素,多和工作本身相关;保健因素则是与工作环境或外在条件有关的因素,这类因素的满足可以预防员工的不满,但不能直接起到激励作用。工作内容、社会认可度、工作成就都和工作本身紧密相关,能让员工从工作中获得成就感和满足感,属于激励因素。而薪酬待遇属于工作的外在条件,是保健因素,它的改善可以消除员工的不满,但不能直接激励员工,所以不属于激励因素。
4、下列关于公文保密期限的选项,标注正确的是()。
A.机密★一年零六天
B.机密★1年1个月
C.机密★1年06天
D.机密★2年
【答案】:D
【解析】公文保密期限标注要求一般使用整数,且以年或月为单位。“一年零六天”“1年06天”表述不规范,未按整数年或整月标注。“1年1个月”同样不是规范的整数年或整月标注方式。而“2年”是以整数年为单位进行标注,符合公文保密期限标注的规范。所以正确的标注应该是使用整数年表述的情况。
5、国家治理现代化的道路是契合国情的中国道路,在强调更优发挥国家作用的同时,转变(),拓展并强化社会的作用,实现共建共治共享,促使国家和社会相互回应,推进国家和社会协调、协作、合作治理。
A.文化职能
B.政府职能
C.经济职能
D.法律职能
【答案】:B
【解析】该题考查国家治理现代化道路中职能转变的关键方面。国家治理现代化强调国家与社会的协调合作,在发挥国家作用的同时,需要转变相应职能以扩大和加强社会作用。文化职能主要侧重于意识形态、文化事业等方面的管理和引导,其转变并不直接对应国家治理现代化中扩大和加强社会作用、实现国家与社会协调治理这一核心要求。政府职能的转变在国家治理现代化进程中起着关键作用。政府职能转变意味着从传统的管理模式向服务型政府转变,减少对社会事务的过度干预,将一部分职能和权力下放给社会,从而扩大和加强社会的作用,促进国家和社会的协调、协作、合作治理,符合题目中描述的情况。经济职能主要围绕经济发展、市场调控等经济领域,虽然经济职能的调整也很重要,但它并非直接针对国家和社会治理模式的转变,与题目所强调的核心内容不相符。法律职能主要涉及立法、执法、司法等法律体系的构建和运行,其重点在于维护社会秩序和公平正义,而非直接针对国家治理中政府与社会角色和职能的调整,与题目所表达的治理模式转变关联性不大。综上所述,正确答案是政府职能。
6、京剧的行当是指京剧中的角色。在京剧行当中,以唱为主且扮演贤妻良母型角色的被称为()。
A.花旦
B.青衣
C.彩旦
D.刀马旦
【答案】:B
【解析】本题主要考查对京剧不
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