2026年会计人员招聘面试题集.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年会计人员招聘面试题集

一、单选题（每题2分，共10题）

1.某企业2025年12月31日资产负债表中“应付账款”科目余额为200万元，2026年1月5日支付该笔款项50万元，1月20日采购原材料赊购金额为80万元。则2026年1月31日资产负债表中“应付账款”科目的余额为多少？

A.230万元

B.220万元

C.210万元

D.200万元

2.下列哪项不属于会计信息质量要求中的“可比性”原则？

A.同一企业不同期间采用一致的会计政策

B.不同企业采用相同的会计政策

C.满足会计信息使用者决策需要

D.保持会计政策的稳定性

3.某公司2025年度净利润为1000万元，年初未分配利润为500万元，本年度提取法定盈余公积100万元，分配现金股利300万元。则2025年末未分配利润余额为多少？

A.1100万元

B.900万元

C.800万元

D.700万元

4.对于固定资产的减值测试，以下说法正确的是？

A.应每年进行减值测试

B.只有出现减值迹象时才需测试

C.减值损失一经确认不得转回

D.减值测试需考虑未来现金流量的折现值

5.某企业采用“先进先出法”核算发出存货成本，2026年1月1日库存A材料100件，单价10元；1月10日购入A材料200件，单价12元；1月20日发出A材料150件。则1月20日发出材料的成本为多少？

A.1500元

B.1650元

C.1800元

D.2100元

二、多选题（每题3分，共5题）

6.下列哪些属于财务报表的组成部分？

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.所有者权益变动表

E.资产减值准备明细表

7.影响固定资产折旧的因素包括？

A.固定资产原值

B.预计净残值

C.固定资产减值准备

D.固定资产使用年限

E.固定资产维修费用

8.某公司采用“实际成本法”核算存货，2026年1月1日库存B产品100件，单位成本20元；1月15日生产B产品200件，单位成本22元；1月25日销售B产品150件。则1月25日销售B产品的成本为多少？

A.3000元

B.3300元

C.3400元

D.4000元

9.以下哪些属于会计职业道德规范的内容？

A.客观公正

B.诚实守信

C.勤勉尽责

D.保守秘密

E.贪污受贿

10.某企业2025年度营业收入为5000万元，营业成本为3000万元，销售费用500万元，管理费用400万元，财务费用200万元，营业外收入100万元，营业外支出50万元。则2025年度营业利润为多少？

A.1500万元

B.1200万元

C.1000万元

D.800万元

三、判断题（每题1分，共10题）

11.企业支付的行政管理人员工资应计入“销售费用”科目。

12.固定资产的折旧方法一经确定不得变更。

13.存货的盘盈应冲减管理费用。

14.现金流量表中“经营活动产生的现金流量”包括收到的税费返还。

15.长期股权投资采用成本法核算时，投资企业应按被投资企业实现的净利润确认投资收益。

16.企业发生的财务费用应全部计入当期损益。

17.资产负债表中“预收账款”属于负债类科目。

18.利润分配表是财务报表的一部分。

19.固定资产的减值损失一经确认不得转回。

20.企业采用“后进先出法”核算发出存货成本时，期末存货成本更接近市价。

四、简答题（每题5分，共4题）

21.简述“权责发生制”会计基础的核心原则及其应用。

22.解释“固定资产折旧”的概念，并列出常见的折旧方法。

23.简述“现金流量表”的作用，并说明其三大活动的内容。

24.解释“存货”的概念，并列出常见的存货管理方法。

五、计算题（每题10分，共2题）

25.某公司2026年1月1日库存C材料100吨，单价50元；1月10日购入C材料200吨，单价55元；1月20日发出C材料250吨。假设该公司采用“加权平均法”核算存货成本，计算1月20日发出C材料的成本及月末库存C材料的成本。

26.某企业2025年度财务数据如下：营业收入5000万元，营业成本3000万元，销售费用500万元，管理费用400万元，财务费用200万元，营业外收入100万元，营业外支出50万元。假设所得税税率为25%，计算该企业2025年度的净利润及应交所得税。

六、案例分析题（每题15分，共2题）

27.某公司2025年12月31日资产负债表中“应收账款”科目余额为1000万元，坏账准备科目余额为50万元。2026年1月，该公司对“应收账款”进行减值测试，预计未来可收回金额为850万元。假设不考虑其他因素，该公司应如何进行会计处理？请列出分录并说明理由