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2025辽宁铁岭市昌图县公益性岗位招聘13人笔试备考题库及答案解析

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.以下哪项不是我国公益性岗位的主要特点？（）

A.以政府为主导，社会力量参与

B.以解决就业困难群体就业为主

C.以盈利为目的

D.以社会效益和生态效益为主

答案：C

解析：我国公益性岗位的主要特点是以政府为主导，社会力量参与，解决就业困难群体就业，以及追求社会效益和生态效益。

2.公益性岗位的安置对象主要是以下哪种人群？（）

A.城镇登记失业人员

B.农村转移劳动力

C.残疾人

D.所有需要就业的人群

答案：A

解析：公益性岗位的安置对象主要是城镇登记失业人员，特别是大龄、身有残疾、长期失业等就业困难人员。

3.以下哪个部门负责公益性岗位的招聘和管理？（）

A.人力资源和社会保障局

B.公务员局

C.编办

D.财政局

答案：A

解析：人力资源和社会保障局负责公益性岗位的招聘和管理。

4.公益性岗位的招聘应当遵循以下哪个原则？（）

A.公开、公平、公正

B.保密

C.随意

D.特殊照顾

答案：A

解析：公益性岗位的招聘应当遵循公开、公平、公正的原则。

5.以下哪个条件不是公益性岗位招聘的基本条件？（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有初中及以上学历

D.具备正常履行职责的身体条件

答案：C

解析：公益性岗位招聘的基本条件包括具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具备正常履行职责的身体条件等，学历要求根据不同岗位具体要求而定。

（以下省略其他单项选择题及答案解析）

二、多项选择题（每题3分，共30分）

21.以下哪些人群属于公益性岗位的安置对象？（）

A.城镇登记失业人员

B.零就业家庭成员

C.残疾人

D.退役士兵

答案：ABCD

解析：公益性岗位的安置对象主要包括城镇登记失业人员、零就业家庭成员、残疾人、退役士兵等。

22.公益性岗位招聘中，以下哪些环节需要公开？（）

A.招聘公告

B.资格审查

C.笔试

D.面试

答案：ABCD

解析：公益性岗位招聘中，招聘公告、资格审查、笔试、面试等环节均需要公开。

23.公益性岗位工作人员享有以下哪些权益？（）

A.工资待遇

B.社会保险

C.培训

D.解除劳动合同

答案：ABC

解析：公益性岗位工作人员享有工资待遇、社会保险、培训等权益。

24.公益性岗位工作人员应当履行以下哪些职责？（）

A.遵守国家法律法规

B.履行岗位职责

C.接受业务培训

D.参加公益活动

答案：ABCD

解析：公益性岗位工作人员应当遵守国家法律法规，履行岗位职责，接受业务培训，参加公益活动。

（以下省略其他多项选择题及答案解析）

三、判断题（每题2分，共20分）

41.公益性岗位招聘中，用人单位可以自行设定招聘条件。（）

答案：错误

解析：公益性岗位招聘条件应当符合国家法律法规和政策规定，不得自行设定。

42.公益性岗位工作人员的工资待遇应当低于当地最低工资标准。（）

答案：错误

解析：公益性岗位工作人员的工资待遇应当不低于当地最低工资标准。

43.公益性岗位工作人员可以连续工作超过3年。（）

答案：错误

解析：根据相关政策规定，公益性岗位工作人员的工作期限一般不超过3年。

44.公益性岗位工作人员的劳动合同可以由用人单位与劳动者协商解除。（）

答案：正确

解析：根据《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

（以下省略其他判断题及答案解析）

四、案例分析题（每题10分，共20分）

51.某市人力资源和社会保障局发布了一则公益性岗位招聘公告，其中规定：具有大专及以上学历，年龄在1835周岁之间，具有本市户籍的居民可以报名。小明符合以上条件，但他的父母认为公益性岗位的待遇较低，希望他找一份更高薪的工作。请分析小明是否应该报名参加公益性岗位招聘。

答案：小明应该根据自己的实际情况和就业意愿来决定是否报名参加公益性岗位招聘。以下是小明可以考虑的几个方面：

（1）就业形势：当前就业形势严峻，特别是对于刚毕业的大学生来说，找到一份合适的工作并不容易。公益性岗位作为一种就业途径，可以为小明提供一定的就业保障。

（2）工资待遇：虽然公益性岗位的工资待遇可能相对较低，但相较于失业状态，有一份稳定的工作收入对小明来说是一种保障。

（3）个人发展：公益性岗位可以作为一种过渡，帮助小明积累工作经验，提升自己的能力。在未来的就业市场中，这些经验将有助于小明找到更高薪的工作。

（4）社会责任：参加公益性岗位，小明可以为社会做出贡献，实现自