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- 2026-01-16 发布于河北
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2026年二十届四中全会精神学习贯彻及法治建设实践纲要(完整版);同志们:
今天召开的局中心组专题学习会议,是对二十届四中全会精神的深度解读与实践动员。通过同志们的精彩发言,我们已经形成了三点重要共识:全会重大
论断的战略指导价值、十五五发展蓝图的实践路径、以及政治保证在法治建设中的核心地位。下面,我将从认知深化、法治实践和组织保障三个维度,系统阐述贯彻落实的具体要求。
一、认知深化:把握全会精神的核心要义
全会精神的学习贯彻必须建立在深刻认知的基础上。我们需要从三个层面构建完整的理解框架:
首先,重大论断的战略价值。全会基于两个大局交织的特殊历史方位,作出了具有里程碑意义的战略判断。这些论断不是孤立的理论创新,而是对五位
一体总体布局和四个全面战略布局的深化发展。具体而言,在经济领域提出了新发展格局的构建路径,在法治领域明确了治理体系现代化的时间表,在民生领域制定了共同富裕的阶段性目标。我们要运用系统思维,把握这些论断之间的内在逻辑关系。
其次,发展蓝图的实施路径。十五五规划纲要既保持了国家战略的连续性
,又针对新发展阶段作出了创新性安排。从宏观层面看,规划突出了创新驱动、区域协调、绿色转型等关键领域;从微观层面看,则需要我们结合部门职能,将宏观目标转化为可操作的实施方案。特别要注意规划中提出的法治建设量化指标,这些是我们工作的硬性考核标准。
最后,政治保证的实践要求。坚持党的全面领导不是抽象原则,而要落实到决策程序、执行机制和监督体系的全过程。具体到我们的工作中,就是要健全党
组(党委)议事规则,完善三重一大决策制度,确保每一项重大决策都符合政治标准、法律标准和专业标准。同时,要建立政治能力培养的长效机制,通过三会
一课、主题党日等形式,持续强化党员干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。
二、法治实践:构建五位一体的实施体系
贯彻落实全会精神,必须聚焦法治建设这个关键领域。我们要建立立法、执
法、司法、守法和涉外法治协调推进的工作格局:
立法工作要突出三个导向。坚持问题导向,针对新兴领域立法空白,加快数字经济、人工智能等领域的立法进程;坚持目标导向,围绕国家重大战略实施,完善配套法律制度;坚持效果导向,建立立法后评估机制,确保法律法规的适用;性和有效性。今年要重点完成营商环境条例的修订工作,为市场主体提供更稳定的制度预期。
执法规范化建设需要双轮驱动。一方面要强化制度约束,全面推行行政执
法三项制度,实现执法全过程留痕和可回溯管理;另一方面要提升能力素质,开展执法队伍专业化培训,重点加强新修订法律法规的实务操作训练。特别要规范自由裁量权行使,制定细化量罚标准,杜绝选择性执法、逐利执法现象。
司法体制改革要把握三个维度。在公正维度,深化司法责任制综合配套改革,健全案件质量终身负责制;在效率维度,推进繁简分流机制改革,扩大简易程序适用范围;在公信维度,完善司法公开机制,构建阳光司法指数评价体系。当前要着力解决执行难问题,建立跨部门协同的执行联动机制。
守法促进工作要实现三个转变。从被动普法向主动学法转变,建立领导干部应知应会法律法规清单制度;从形式宣传向实质参与转变,推广民主法治示范村(社区)创建经验;从单一供给向多元服务转变,构建覆盖城乡的公共法律服务体系。重点推进法律明白人培养工程,每个村(社区)至少培养5名法治带头人。
涉外法治建设要突出三个重点。重点加强国际规则研究,建立涉外法律数据库和案例库;重点完善海外利益保护机制,健全领事保护与法律援助衔接制度
;重点培养复合型人才,实施涉外法治人才百人计划。要尽快建立涉外法律服
务中心,为企业走出去提供全链条法律服务。
三、组织保障:建立四位一体的落实机制
确保全会精神落地见效,必须构建系统完备的保障体系:
学习机制要体现三个结合。集中学习与个人自学相结合,制定分层次、分类别的学习计划;理论研讨与实践转化相结合,开展学精神、见行动主题活动;传统方式与创新载体相结合,运用学习强国等平台拓展学习渠道。本月内要完成全员轮训,确保学习覆盖率达到100%。
服务机制要突出三个聚焦。聚焦重大战略实施,建立法治保障专班制度;聚焦市场主体需求,推行法治体检常态化机制;聚焦民生热点问题,开展法治
为民办实事活动。下半年要重点推进法治化营商环境提升行动,建立企业诉求快速响应机制。
履职机制要强化三个建设。推进标准化建设,制定业务工作规程和操作指南;加强信息化建设,实现全流程电子化办案;完善监督建设,构建内部督察与外;部评价相结合的质量管控体系。要建立案件质量评查长效机制,每季度开展交叉
评查。
队伍机制要落实三个工程。实施铸魂工程,开展政治轮训和党性教育;推
进赋能工程,建立业务骨干导师制;深化清风工程,完善廉政风险防控体系。要组织开展岗位练兵活动,培养一批业务标兵和办案能手。
同志们,贯彻落
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