有效应对职场欺凌的策略.pptxVIP

有效应对职场欺凌的策略;目录;职场欺凌的定义与现状;职场欺凌的概念界定;职场欺凌的常见形式;职场欺凌的现状数据;职场欺凌的产生原因;个人性格因素;组织文化因素;利益冲突因素;管理漏洞因素;职场欺凌的危害;对受害者的身心影响;对团队协作的破坏;对企业绩效的损害;应对职场欺凌的策略;自我心理调适策略;沟通技巧应对策略;借助同事力量策略;寻求上级支持策略;利用公司制度策略;法律途径维权策略;提升自身能力策略;建立个人社交圈策略;调整工作态度策略;记录欺凌证据策略;情绪表达控制策略;职业发展规划策略;培训学习提升策略;内部投诉流程策略;外部援助渠道策略;心理辅导支持策略;社交活动参与策略;工作环境改善策略;团队建设参与策略;工作内容调整策略;职场欺凌的预防措施;企业制度建设;员工培训教育;文化氛围营造;监督机制建立;投诉渠道畅通;早期干预措施;预防宣传活动;谢谢