2025年市场开拓经理岗位职责3篇.docxVIP

2025年市场开拓经理岗位职责3篇

目录

第1篇市场开拓经理岗位职责

第2篇市场开拓经理岗位职责职位要求

第3篇市场开拓部经理岗位职责

第1篇市场开拓部经理岗位职责

集团市场开拓部-总经理江苏省建筑工程集团有限公司江苏省建筑工程集团有限公司职责描述:

(1)、负责完成集团市场开拓目标;密切关注建筑市场动态,收集和掌握各类基建信息,挖掘、统计招标信息,并分析,接洽,确定投标项目;

(2)、负责维护各类合作客户的关系,接待各类客户来公司的考察;

(3)、协助经营管理部参与各类项目的投标以及标书的编制工作,完成项目的合同签订;

(4)、协助领导完成相关工作。

任职要求:

(1)、40岁以下,工程类专业全日制本科(含)以上学历;

(2)、5年以上大型施工企业市场开拓的经验,熟悉市场运作规律、工程招投标及预算,具有市场开拓能力;

(3)、有较强沟通能力、社会交往能力及多方位市场信息渠道,能够独立开展各项工作;

(4)、形象气质佳、思路清晰、开阔,具有较高的综合素质;

(5)、良好的领导能力,高度工作责任感,沟通、团队协作能力突出,抗压能力强,有较好的谈判能力;

(6)、具有中级及以上职称,一级建造师者优先。

第2篇市场开拓经理岗位职责

市场开拓经理1、面向汽车电子研发企业和整车生产企业,参与制定及执行公司市场战略、新客户开发策略;

2、学习智能驾驶ecu产品及服务技术,开拓新市场,维护已有客户;

3、控制市场开发预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展;

4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标;

5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门;

6、参与制定和改进销售及市场政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展;

7、发展与协同企业和合作伙伴关系,协助上级做好市场危机公关处理;

8、落实公司制定的市场计划,执行目标及回款;

9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行,反馈客户需要给技术开发。1.必须具有3年以上相关工作经验,熟悉汽车电子及ecu业务流程;

2.必须具有1年以上汽车零部件市场团队管理经验;

3.具备较强的客户开发、销售、抗压能力,市场拓展、沟通能力,团队管理、培训能力优先;

4.具有车行、汽车电子、软件、培训相关工作经验优先;

5.有相关汽车行业客户资源优先;1、面向汽车电子研发企业和整车生产企业,参与制定及执行公司市场战略、新客户开发策略;

2、学习智能驾驶ecu产品及服务技术,开拓新市场,维护已有客户;

3、控制市场开发预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展;

4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标;

5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门;

6、参与制定和改进销售及市场政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展;

7、发展与协同企业和合作伙伴关系,协助上级做好市场危机公关处理;

8、落实公司制定的市场计划,执行目标及回款;

9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行,反馈客户需要给技术开发。

第3篇市场开拓经理岗位职责职位要求

职责描述：

1、根据公司市场销售政策分解销售任务，完成公司制定的各项销售发展目标;

2、负责医美渠道销售管理工作，配合总经理开展渠道拓展工作；

3、配合公司调查及分析市场，提出合理化建议；

4、负责制定年度、季度、月度销售计划并组织实施按时完成公司销售计划；开发销售渠道以中高端美容院为主

5、销售费用的控制，合理使用公司销售费用；

6、新美容院的开发拜访与关系维护，开发销售渠道

岗位要求：

1、3年以上医疗美容行业销售管理相关工作经验，在医美渠道有丰富的资源。

2、具有很强的领导力，善于团队建设、管理、激励。

3、具有很强的经销商管理能力和市场拓展能力。

4、积极主动，热情进取，较强的抗压能力，具备良好的沟通能力、谈判能力。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年