2026年涉密人员考试题库200道（培优）.docxVIP

2026年涉密人员考试题库200道

第一部分单选题(200题)

1、随着2025年《数据安全法》相关配套细则的深化实施，在涉密数据跨境传输的合规审查中，以下哪项描述最符合当前对“核心涉密数据”的出境管理要求？

A.核心涉密数据出境需进行安全评估，评估通过后可出境

B.核心涉密数据原则上不得出境，确需出境的须报国家保密行政管理部门审批

C.核心涉密数据只要经过加密处理，即可自由出境

D.核心涉密数据出境由行业主管部门审批，无需保密行政管理部门参与

【答案】：B

2、在涉密信息系统集成资质单位进行年度自查时，针对（）的审计是验证数据流转合规性的关键环节。

A.服务器CPU平均负载

B.员工门禁刷卡记录

C.网络边界数据流向与端口通信日志

D.办公区绿植覆盖率

【答案】：C

3、关于涉密办公自动化设备的维修与销毁，下列操作中合规的是：

A.硬盘故障后，自行拆下硬盘交由社会维修点数据恢复

B.设备报废前，送保密行政管理部门指定的销毁单位销毁

C.更换耗材时，使用兼容品牌的非原装硒鼓以降低成本

D.设备送修前，仅对涉密文件进行删除操作即可

【答案】：B

4、某单位新购入一台具备远程唤醒和数据同步功能的涉密计算机，依据2026年即将实施的《涉密信息设备安全保密技术要求》新国标，首先应进行哪项操作？

A.立即连接内部非密网络进行系统更新

B.拆除无线网卡及蓝牙模块后进行电磁泄漏发射检测

C.安装单位自研的终端安全管理软件

D.直接交由涉密人员安装常用办公软件

【答案】：B

5、在处理涉密信息时，使用国产化信创设备和操作系统的主要战略意义在于（）。

A.降低硬件采购的初始成本

B.提升系统的运行速度和性能

C.从源头上杜绝核心技术后门，保障供应链安全和数据自主可控

D.获得更丰富的国际通用软件生态

【答案】：C

6、涉密人员在日常工作中，若发现同事违规在内网计算机上使用非授权U盘，首先应采取的措施是（）。

A.立即向单位保密工作机构报告，同时制止该行为

B.私下提醒同事，要求其删除数据并保证不再犯

C.记录违规情况，待年终考核时统一上报

D.检查该U盘是否存有涉密信息，再决定是否上报

【答案】：A

7、在当前数字化转型背景下，涉密人员使用生成式AI工具处理工作时，以下哪项行为是绝对禁止的？

A.使用AI工具进行公开信息的整理和分析

B.将涉密信息输入AI系统进行内容生成

C.使用AI辅助撰写非涉密的工作报告

D.利用AI工具进行语言翻译和格式调整

【答案】：B

8、在定密工作中，确定国家秘密的保密期限时，如遇紧急情况、特殊技术限制或涉及重大国家利益，不能按照保密事项范围的规定确定具体期限的，其保密期限应当如何确定？

A.由定密责任人根据经验自行决定

B.应当确定为长期

C.应当确定为不超过30年

D.由上级机关或主管部门直接指定

【答案】：B

9、随着远程办公模式的常态化发展，涉密人员在家庭环境中处理涉密事项时，必须严格遵守的“物理隔离”原则是指（）。

A.与家人保持距离

B.涉密计算机与互联网及其他非涉密计算机必须物理隔离

C.关闭所有门窗

D.使用独立的路由器

【答案】：B

10、根据2026年即将实施的《涉密人员心理健康与保密意识评估指引（试行）》，在对关键岗位涉密人员进行离岗（离职）管理时，除常规的保密承诺书签署和载体清退外，新增的“心理脱密”环节主要侧重于：

A.对涉密人员进行长达一年的全天候监控，确保其未泄露秘密

B.通过专业心理咨询，帮助涉密人员缓解长期高压工作带来的心理负担，并引导其建立对新职业环境的正确认知，防止因心理失衡导致泄密

C.强制要求涉密人员在离岗后的一年内不得从事任何与原工作内容相关的行业

D.没收涉密人员所有的个人电子设备，并进行数据恢复检查

【答案】：B

11、某单位发生涉密信息泄露事件，经初步核查，发现泄密源头指向一名已经离职的前涉密人员。根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施条例，单位当前的首要任务是：

A.立即报警，由公安机关介入调查取证。

B.向同级保密行政管理部门报告，并配合进行泄密事件的查处工作。

C.自行组织内部调查，查清事实后再向上级主管部门汇报。

D.立即联系该离职人员，要求其说明情况并返还涉密载体。

【答案】：B

12、针对远程办公场景下的保密管理，下列哪项措施最符合当前“技管并重”的新趋势？

A.允许员工使用个人电脑处理涉密业务，只需签署保密承诺书

B.部署零信任架构（ZeroTrust），并对远程接入进行严格的身份认证和终端环境检测

C.完全禁止远程办公，回归集中办公模式

D.仅通过VPN连接即可，无需其他技术限制

【答案】：B

13、在当