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第一章团队建设的重要性与目标第二章团队沟通与协作第三章团队领导力与激励第四章团队冲突管理第五章团队创新与创造力第六章团队建设评估与持续改进

01第一章团队建设的重要性与目标

团队建设的现实挑战数据支撑的挑战全球企业调研数据案例分析某跨国公司因团队沟通不畅导致的损失理论支撑管理学大师彼得·德鲁克的观点具体案例某科技公司新项目团队缺乏建设导致的问题现实影响团队建设不足的直接后果分析理论依据团队建设的理论模型和框架

团队建设的核心要素沟通要素团队沟通的重要性与挑战信任要素团队信任的建立与维护协作要素团队协作的原则与方法目标一致性团队目标设定的策略与技巧SWOT分析团队核心要素的SWOT