企业培训计划制定实战.pptxVIP

第一章企业培训现状与挑战第二章培训计划的核心要素设计第三章培训内容开发与交付策略第四章培训效果评估与改进第五章企业培训的数字化转型第六章培训计划制定与落地保障1

01第一章企业培训现状与挑战

企业培训的现状：数据背后的故事现状概览：规模与效益的背离某制造业巨头培训投入与产出分析具体案例：投入与产出不成比例行业调研数据：培训效果普遍偏低数据支撑：培训效果与期望的差距全球培训市场规模与投入产出比3

培训面临的四大核心挑战目标模糊：培训与业务战略脱节挑战表现：缺乏明确的目标和衡量标准挑战表现：缺乏创新和互动性挑战表现：无法评估培训的实际效果挑战表现：缺乏协同和整合形式单一：传统培训模式