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2026年法律顾问面试题及答案

一、单选题（每题2分，共10题）

1.公司法律顾问在处理合同纠纷时，首要遵循的原则是？

A.最大程度维护公司利益

B.严格遵守法律规定

C.优先考虑客户满意度

D.寻求最快解决方案

2.根据《公司法》规定，有限责任公司董事任期届满，可以连选连任的条件是？

A.必须经过股东会三分之二以上表决通过

B.无需特别程序，可自动连任

C.需获得三分之二以上董事同意

D.需经过监事会审查

3.在劳动争议处理中，仲裁裁决书发生法律效力后，如果一方不履行，另一方应当如何处理？

A.直接向人民法院申请强制执行

B.可以申请人民法院强制执行

C.需双方协商一致再申请执行

D.必须先调解才能申请执行

4.根据《数据安全法》，企业处理个人信息时，以下哪种情形不需要取得个人同意？

A.为订立合同所必需

B.为履行法定义务所必需

C.为维护自身合法权益所必需

D.为提供商品或服务所必需

5.在并购尽职调查中，以下哪项不属于财务尽职调查的范围？

A.资产负债表的真实性

B.税务筹划的合规性

C.员工劳动合同的完整性

D.应收账款的准确性

6.根据《反垄断法》，经营者合并达到一定规模需要申报，该规模标准由哪个机构制定？

A.最高人民法院

B.国家市场监督管理总局

C.国务院

D.地方市场监督管理局

7.在知识产权侵权诉讼中，原告主张被告构成故意侵权，可以主张的赔偿方式是？

A.损失赔偿

B.罚性赔偿

C.惩罚性赔偿

D.侵权赔偿

8.根据《民法典》规定，格式条款无效的情形不包括？

A.未履行提示或说明义务

B.造成对方重大误解

C.提供方利用优势地位制定不合理条款

D.显失公平

9.公司法律顾问在审查对外投资协议时，特别需要关注的内容是？

A.投资回报率

B.投资标的的资质

C.股东权益分配

D.管理团队构成

10.在涉外合同纠纷中，如果合同未约定争议解决方式，且事后也未达成补充协议，应如何确定管辖法院？

A.由被告住所地法院管辖

B.由合同履行地法院管辖

C.由原告住所地法院管辖

D.由最有利于原告的法院管辖

二、多选题（每题3分，共10题）

1.公司法律顾问在起草公司章程时，应当包含哪些基本内容？

A.公司名称和住所

B.经营范围

C.股东权利义务

D.公司解散事由与清算办法

E.公司法定代表人

2.在建设工程合同纠纷中，以下哪些情形可能导致合同无效？

A.承包人未取得相应资质

B.建设资金未落实

C.未办理施工许可

D.发包人未按约定支付工程款

E.设计方案未经审批

3.根据《劳动合同法》，用人单位在解除劳动合同时，需要支付经济补偿金的情形包括？

A.用人单位破产重整的

B.用人单位被吊销营业执照的

C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化

D.用人单位濒临破产的

E.劳动者严重违反劳动纪律

4.在数据跨境传输中，企业需要满足的条件包括？

A.具有向境外提供数据的能力

B.境外接收方是合法的

C.数据传输符合国家网信部门的规定

D.境外接收方承诺采取必要的安全保护措施

E.数据传输前经过安全评估

5.并购尽职调查中，人力资源尽职调查的主要内容包括？

A.员工劳动合同的合规性

B.人力成本构成

C.员工社保缴纳情况

D.核心人才稳定性

E.劳动争议历史

6.根据《反不正当竞争法》，以下哪些行为属于商业贿赂？

A.经营者向采购人员提供回扣

B.经营者向政府官员送礼

C.经营者进行虚假宣传

D.经营者进行商业诋毁

E.经营者进行有奖销售

7.在专利侵权诉讼中，被告可以提出的抗辩理由包括？

A.专利权无效

B.已过专利保护期

C.有权属争议

D.属于合理使用

E.原告滥用权利

8.格式条款无效的法律后果包括？

A.该条款自始无效

B.格式条款部分无效不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效

C.如果合同其他部分未约定，则按法律规定处理

D.提供方需退还已收取的费用

E.原告可以要求赔偿损失

9.公司法律顾问在处理公司治理事务时，需要关注的风险点包括？

A.股东会决议的程序合法性

B.董事会决策的合规性

C.高管履职的勤勉义务

D.内部控制制度的有效性

E.关联交易的公允性

10.涉外民商事合同的法律适用规则包括？

A.当事人可以协议选择合同适用的法律

B.没有选择的，适用履行义务最能体现该合同特征的一方当事人经常居所地法律

C.如果涉及消费者权益保护，适用消费者经常居所地法律

D.如果涉及劳动者权益保护，适用劳动者工作地法律

E.对于动产物权，适用运输工具登记地