非单位人员工伤死亡赔偿协议书通用版.docxVIP

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非单位人员工伤死亡赔偿协议书通用版

甲方(赔偿方):

乙方(受害方):

鉴于甲方与乙方就非单位人员工伤死亡赔偿事宜,经双方充分协商,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,达成如下协议:

一、赔偿项目及标准

1.1一次性工亡补助金

根据我国《工伤保险条例》规定,甲方同意向乙方支付一次性工亡补助金,计算标准为:

(1)工亡发生时,乙方的月平均工资为人民币____元;

(2)一次性工亡补助金支付年限为20年;

(3)一次性工亡补助金计算公式:一次性工亡补助金=乙方的月平均工资×20年×12个月。

1.2丧葬补助金

甲方同意向乙方支付丧葬补助金,计算标准为:

(1)丧葬补助金=工亡发生地上一年度职工月平均工资×6个月;

(2)丧葬补助金支付时间为工亡发生后30日内。

1.3抚恤金

甲方同意向乙方支付抚恤金,计算标准为:

(1)抚恤金=乙方的月平均工资×30%;

(2)抚恤金支付年限为20年;

(3)抚恤金支付时间为工亡发生后30日内。

1.4医疗费

甲方同意承担乙方因工亡产生的医疗费,包括但不限于急救费、抢救费、医疗护理费、转院费、住院费、医药费等,具体金额以实际发生为准。

1.5误工费

甲方同意向乙方支付误工费,计算标准为:

(1)误工费=乙方的月平均工资×2个月;

(2)误工费支付时间为工亡发生后30日内。

1.6交通费、住宿费

甲方同意承担乙方因处理工亡事宜产生的交通费、住宿费,具体金额以实际发生为准。

二、赔偿金的支付方式

2.1甲方应在协议签订后30日内,将一次性工亡补助金、丧葬补助金、抚恤金、误工费支付给乙方。

2.2甲方应在协议签订后30日内,将医疗费、交通费、住宿费支付给乙方。

2.3甲方支付赔偿金时,可采取银行转账、现金支付等方式,具体支付方式由双方协商确定。

三、双方的权利义务

3.1甲方应按照本协议约定的赔偿项目及标准及时足额支付赔偿金。

3.2乙方应如实提供与工亡相关的证明材料,包括但不限于身份证、户口本、工亡认定书、医疗费发票等。

3.3乙方在获得赔偿金后,应自行承担因工亡产生的其他费用。

3.4甲方有权了解乙方提供的证明材料的真实性,乙方应予以配合。

3.5双方应遵守本协议的约定,履行各自的权利义务。

四、违约责任

4.1甲方未按照本协议约定支付赔偿金的,应按照逾期支付金额的每日千分之五向乙方支付违约金。

4.2乙方提供虚假证明材料,导致甲方多支付赔偿金的,乙方应予以退还,并承担因此产生的相关费用。

五、争议解决

5.1双方在履行本协议过程中,如发生争议,应首先通过友好协商解决。

5.2如协商不成,双方同意向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

6.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(赔偿方):乙方(受害方):

(盖章)(盖章)

代表:代表:

联系电话:联系电话:

签订日期:签订日期:

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