政府国企招考:2025年浙江钱江实验室有限公司第三批公开招聘工作人员备考题库带答案详解.docxVIP

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  • 2026-01-16 发布于河南
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政府国企招考:2025年浙江钱江实验室有限公司第三批公开招聘工作人员备考题库带答案详解.docx

政府国企招考:2025年浙江钱江实验室有限公司第三批公开招聘工作人员备考题库

第一部分单选题(50题)

1、“确定目标”是决策过程的第()个环节。

A.一

B.二

C.三

D.四

【答案】:B

【解析】决策过程通常包含多个环节,确定目标是整个决策流程的起始点,是首要的步骤。后续才会基于目标开展如拟定方案、评估方案等其他环节。所以确定目标是决策过程的第一个环节。

2、修身立德是人生成长的必经之路。古语“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土”给我们的启示是()。

A.修身立德要知行合一

B.修身立德要加强学习

C.修身立德要从小事着手

D.修身立德要强化规矩意识

【答案】:C

【解析】题目中引用古语“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土”,意在强调任何伟大的事物都是从微小的基础开始逐步发展起来的。这对于修身立德而言,就是要注重从身边小事做起、从细微之处着手。而提到修身立德要知行合一,强调的是将认知与行动相结合,使道德认知转化为实际行动,与题意不符;修身立德要加强学习,重点在于提升自身知识储备和道德素养,并非强调从小事开始积累,与题目所表达的意思不契合;强化规矩意识侧重于遵守各种道德和行为规范,也没有体现出从细微小事积累的含义。所以正确答案是修身立德要从小事着手。

3、下列选项不是中国梦本质内涵的是()。

A.国家富强

B.民族振兴

C.人人平等

D.人民幸福

【答案】:C

【解析】中国梦的本质内涵是国家富强、民族振兴、人民幸福。国家富强是实现中国梦的物质基础,能够为民族振兴和人民幸福提供坚实的保障;民族振兴体现了中华民族的历史使命和时代担当,是全体中华儿女的共同期盼;人民幸福则是中国梦的根本出发点和落脚点,反映了人民对美好生活的向往和追求。而人人平等是一种广泛的社会价值理念,并不是中国梦本质内涵的内容。所以正确答案应选择表述不是中国梦本质内涵的“人人平等”。

4、汇率变动会对一国对外经济活动产生影响,若某国货币升值,下列表述不正确的是()。

A.不利于出口贸易

B.有利于消除贸易逆差

C.会导致热钱流入

D.有利于公民出境旅游

【答案】:B

【解析】本题可对每个选项进行分析来判断其表述是否正确。当某国货币升值时,以本币标价的出口商品价格相对上升,对于国外进口商来说购买成本增加,会减少对该国商品的购买,因此不利于出口贸易。贸易逆差是指进口总值大于出口总值的情况。货币升值不利于出口贸易,同时由于以本币表示的进口商品价格相对下降,会刺激进口增加,这会使得出口减少、进口增加,贸易逆差会更加严重,而不是有利于消除贸易逆差。货币升值会吸引国际短期资本流入,因为投资者预期该国货币未来还可能继续升值,为了获取汇率变动带来的收益,热钱会流入该国。某国货币升值,意味着同样数量的本币可以兑换更多的外币。公民出境旅游时,在国外用外币消费,同样的本币能兑换更多外币就可以购买更多商品和服务,所以有利于公民出境旅游。综上,表述不正确的是“有利于消除贸易逆差”。

5、计划工作在各级管理人员的工作中普遍存在,其中,高层管理人员主要负责制定()。

A.战术性计划

B.生产作业计划

C.战略性计划

D.财务成本计划

【答案】:C

【解析】计划工作在不同管理层级有着不同的侧重点。高层管理人员处于组织的最高层,他们需要从宏观的角度出发,对组织的整体发展方向和长期目标进行规划。战略性计划是关于组织长远发展方向、目标、战略的计划,它具有全局性、长远性和方向性的特点,能够为组织的未来发展指明道路,所以高层管理人员主要负责制定战略性计划。战术性计划是为了实现战略性计划而制定的具体行动计划,通常更侧重于短期的、局部的目标和任务,一般由中层管理人员负责制定。生产作业计划是针对生产过程制定的具体计划,旨在合理安排生产活动,确保生产任务的顺利完成,主要由基层管理人员负责。财务成本计划是关于企业财务收支和成本控制的计划,虽然重要,但也并非是高层管理人员的主要职责,各层级都可能参与其中相关工作,但不是主要负责。所以该题应选战略性计划。

6、从行政管理过程来看,行政管理主要有四项基本职能。(即监督、检查的职能)

A.计划

B.组织

C.控制

D.协调

【答案】:C

【解析】行政管理从过程来看有计划、组织、协调、控制四项基本职能。计划职能是对行政管理活动进行预先的安排和筹划;组织职能是把行政组织中的各要素和人有机结合起来,形成有效合理的组织体系;协调职能是调整行政系统内各机构之间、人员之间、行政运行各环节之间的关系,以及行政系统与行政环境之间的关系,以提高行政效能,实现行政目标;而控制职能是指对组织内部的管理活动及其效果进行衡量和校正,以确保组织的目标以及为此而拟定的计划得以实现,也就是具有监督、检查的职能。所以此处应选控制职能。

7、强化

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