广州南洋理工职业学院2026年春季学期教职工招聘备考题库附答案详解.docxVIP

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广州南洋理工职业学院2026年春季学期教职工招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、两个或两个以上机关联合行文时,必须经过的一道程序是()

A.会签

B.签发

C.复核

D.审核

【答案】:A

【解析】会签是两个或两个以上机关联合行文时,各机关的领导人共同签发文件的过程,是联合行文时必须经过的一道程序。签发是指主管人审核同意后签字发出,表示负责详细解释对发文进行终审的工作。复核是发文办理中对已经发文机关负责人签批的公文,印发前对公文的审批手续、内容、文种、格式等进行再次核查。审核是指对公文内容进行全面的审查和核对。因此正确答案是会签。

2、相互尊重主权和领土完整是国际法的一项基本原则。根据当代国际法,下列不属于合法取得领土的是()。

A.甲国购买邻国部分领土

B.乙国围海造田,未对他国造成影响

C.丙国屯兵邻国边境,邻国被迫与其签订条约割让部分领土

D.丁国与其邻国经平等协商,将各自边界的部分领土相互交换

【答案】:C

【解析】相互尊重主权和领土完整是国际法的基本原则之一。合法取得领土需遵循国际法相关规定与原则,不得侵犯他国主权和领土完整。购买邻国部分领土,这种方式是在双方自愿平等且不违反国际法的基础上达成的,属于合法的领土交易行为,能够合法取得领土。围海造田是国家在自己管辖海域内进行的活动,若未对他国造成影响,属于国家在自身领土范围内的合理开发建设,可视为合法的领土添附方式从而取得新领土。平等协商交换边界部分领土是国家之间在平等、自愿、互利的基础上,通过合法的外交途径和程序对领土边界进行调整,是符合国际法规定的合法行为。而屯兵邻国边境并迫使邻国签订割让领土条约,这种行为违背了国家主权平等、不干涉内政以及不得使用武力或武力威胁等国际法基本原则,是通过胁迫手段迫使他国出让领土,并非基于双方自愿和平等,因此不属于合法取得领土的方式。所以不属于合法取得领土的是通过胁迫手段让邻国割让部分领土这种情形。

3、王先生打算成立一家从事各类玩具生产和销售的玩具公司,他向当地市场监管局提出注册申请登记,市场监管局经各项审查后予以批准。市场监管局的这种行为属于()。

A.行政许可

B.行政复议

C.行政申请

D.行政强制

【答案】:A

【解析】市场监管局批准王先生注册玩具公司申请这一行为属于行政许可。行政许可是指行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请,经依法审查,准予其从事特定活动的行为。王先生向市场监管局提出成立玩具公司的注册申请,市场监管局经审查后予以批准,符合行政许可的定义,即允许王先生从事玩具生产和销售这一特定活动。行政复议是指公民、法人或者其他组织认为行政主体的具体行政行为违法或不当侵犯其合法权益,依法向主管行政机关提出复查该具体行政行为的申请,题干中并不涉及对行政行为的复查,所以这种行为不属于行政复议。行政申请只是公民、法人或其他组织向行政机关提出请求的行为,并非行政机关的行为,题干强调的是市场监管局的批准行为,所以不属于行政申请。行政强制是指行政机关为了实现行政目的,依据法定职权和程序做出的对相对人的人身、财产和行为采取的强制性措施,与题干中市场监管局批准注册申请的行为性质不同,所以不属于行政强制。

4、劳动力成为商品标志着简单商品生产进入新阶段,以下不属于劳动力商品特点的是()。

A.劳动力商品的实际使用就是劳动的物化

B.劳动力按照等价交换原则出卖

C.劳动力成为商品是自古以来就有

D.劳动力具有使用价值和价值

【答案】:C

【解析】本题可根据劳动力成为商品的特点来逐一分析各表述是否正确。劳动力商品的实际使用就是劳动的物化,劳动的物化意味着劳动者通过劳动将自己的体力和脑力凝结在产品中,创造出了具有价值的物质产品,这是劳动力商品的一个重要特点。在资本主义生产过程中,劳动力被资本家购买后,劳动者在生产过程中进行劳动,生产出商品,其劳动就物化在这些商品之中。所以“劳动力商品的实际使用就是劳动的物化”表述正确。在商品交换中,劳动力作为一种特殊商品,同样遵循等价交换原则。劳动者将自己的劳动力出卖给资本家,资本家按照劳动力的价值支付工资,双方是按照等价交换的原则进行交易的。因此,“劳动力按照等价交换原则出卖”表述正确。劳动力成为商品并不是自古以来就有的。劳动力成为商品必须具备两个基本条件:第一,劳动者是自由人,能够把自己的劳动力当作自己的商品来支配;第二,劳动者没有别的商品可以出卖,自由得一无所有,没有任何实现自己的劳动力所必需的物质条件。这两个条件是在封建社会后期,经过长期的历史发展过程逐渐形成的,所以劳动力成为商品是特定历史条件下的产物,并非自古以来就有,该表述错误。和其他商品一样,劳动力也具有使用价值和价值。劳动力商品的价值是由生产和再生产劳动力所需要的社会必要劳动时间决定的,它包括维持劳动者自身

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