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安全绩效指标知识评估卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（每题2分，共30分）

1.以下哪项不是安全绩效指标的主要特征？

A.可测量性

B.可比较性

C.主观性

D.可行动性

2.安全绩效指标主要用于：

A.为员工提供安全操作规程

B.对违章行为进行处罚

C.监控和沟通安全绩效状况

D.制定详细的安全培训计划

3.以下哪类指标通常用于衡量组织安全管理体系的运行有效性？

A.职业病发病率

B.安全培训完成率

C.事故损失金额

D.安全检查发现隐患数

4.选择安全绩效指标时，M（Measurable）原则指的是：

A.指标应具有挑战性

B.指标应易于理解和沟通

C.指标必须是定量的

D.指标应能够被测量和量化

5.以下哪项是设定安全绩效指标的首要依据？

A.其他公司使用的指标

B.组织自身的安全目标和风险状况

C.行业平均水平

D.官方法规要求的具体数值

6.安全事件率属于哪种类型的指标？

A.结果指标

B.过程指标

C.资源指标

D.文化指标

7.收集安全绩效指标数据时，确保数据准确性的重要方法是：

A.选择统计方法时考虑美观

B.使用多种数据来源进行交叉验证

C.只记录对自己有利的数据

D.尽量减少数据收集的频率

8.分析安全绩效指标数据时，关注趋势变化的主要目的是：

A.确定指标是否达到预定目标

B.为安全管理决策提供依据

C.比较不同部门之间的表现

D.证明安全管理工作的有效性

9.根据ISO45001标准，安全绩效指标应如何与组织的目标保持一致？

A.仅在管理层会议上提及

B.包含在组织的职业健康安全方针中

C.直接转化为具体的财务指标

D.与营销目标直接挂钩

10.以下哪项活动通常属于安全绩效指标应用的一部分？

A.制定安全指标的标准答案

B.对指标数据进行分析，识别改进机会

C.为指标设定过高的、不切实际的目标

D.仅在年度报告中使用指标数据

11.用于衡量安全投入产出比的指标通常是：

A.安全工器具使用率

B.每万元产值事故损失率

C.安全培训覆盖率

D.事故起数

12.安全绩效指标体系应具有的特征不包括：

A.全面性

B.独立性

C.动态性

D.简洁性

13.当安全绩效指标显示负面趋势时，应采取的首要行动是：

A.立即调整指标的目标值

B.重新评估指标的有效性

C.寻找并解决导致趋势负向变化的原因

D.向上级报告指标的困难

14.近失事件报告数量可以作为哪种指标的补充？

A.事故率指标

B.安全意识指标

C.应急响应指标

D.设备完好率指标

15.安全绩效指标的应用有助于：

A.减少安全管理人员的工作量

B.提高安全管理的透明度和沟通效率

C.取代安全文化建设

D.推迟安全责任制的落实

二、判断题（每题2分，共20分）

1.所有的安全绩效指标都必须是定量的。（）

2.安全绩效指标的选择越多越好，以便全面监控。（）

3.高的安全绩效指标数值总是代表良好的安全管理状况。（）

4.数据收集是应用安全绩效指标中最具挑战性的环节之一。（）

5.分析安全绩效指标数据时，应排除所有偶然因素的影响。（）

6.安全绩效指标只能用于内部管理，不能对外公开。（）

7.根据ISO45001，组织必须设定10个以上的安全绩效指标。（）

8.安全绩效指标的有效性是指指标能够准确反映所要衡量的安全状况。（）

9.设定安全绩效指标的目标值时，应确保其具有足够的挑战性，但也要切合实际。（）

10.安全绩效指标的应用可以促进持续改进的安全文化。（）

三、简答题（每题10分，共30分）

1.简述选择安全绩效指标时应考虑的主要原则。

2.简述安全绩效指标数据收集过程中应注意的关键点。

3.试述安全绩效指标在安全管理体系中的作用。

四、案例分析/情景题（20分）

某制造企业近年来事故率有所上升，尽管公司投入了大量资源进行安全培训和设施改造。管理层决定引入更系统的安全绩效指标体系来