数字化时代力与创新转型.pdfVIP

数字化时代的创新力

几乎所有具备前瞻性的组织都在尝试数字化，但若要成功，首先需要者们引领未

来的能力和态度的转化。《数字化时代的创新力》课程，为面向未来的者们扫描当下及未

来的力，并引入全新的数字化者的九种新角色，五个力认知，以及十项需要

具备的力技能，从而帮助他们为数字化时代的做好准备。通过本课程的学习，将

⚫认识数字化者新的角色并促动组织数字化

⚫对未来更有远见、洞察，并改善当下的行动力

⚫降低数字化的焦虑，成为具备长期主义精神的创新者

⚫能预先预测和设计未来，创造和维持积极的能量，促动众人迈向卓越

⚫了解未来者的不同技能，并为成长做好准备

简明课程⼤纲

模块⼀：数字化时代⼒

数字化生态系统

数字化

数字化力

模块⼆：数字化的九个⻆⾊

设置方向（未来探索，业务塑造、顾客拥护）

创建一致（生态构建、组织、创新加速）

扩大承诺（人才培育、文化催化、参与激发）

模块三：数字化时代的五个⼒新知

未来回视，当下行动

自愿恐惧参与

变形组织力

不在彼处却在彼处

创造和维持积极能量

模块四：⾯向未来的⼗项⼒技能

困境翻转、明晰远见

沉浸式学习、快速建模

共创共生、建设性去极化

创客本能、组织聪明行动族

自然同理心、安静透明

：8-14学时

人数：20-50

教学方式：现场内训

即时

资料：手册/九种角色