公司徒步走活动方案.docxVIP

一、活动背景与意义

在现代快节奏的工作环境下，员工的身心健康与团队凝聚力是企业持续发展的重要基石。为丰富员工业余文化生活，倡导健康积极的生活方式，缓解工作压力，增进同事间的交流与协作，公司特策划组织此次徒步走活动。通过走进自然、亲近自然的方式，让大家在放松身心的同时，培养坚韧不拔的意志品质和团队协作精神，展现公司积极向上、团结奋进的精神风貌。

二、活动主题

本次徒步走活动主题拟定为：“携手同行，乐在途中——[公司名称]团队徒步挑战赛”（或可选：“绿色健走，活力无限”、“凝心聚力，逐梦远方”等，可根据公司文化特色调整）

三、活动基本信息

1.活动时间：拟于[具体季节，如：春季/秋季]的某个周末（具体日期待定，将根据天气情况及员工availability最终确定），建议时长为半天至一天。

2.活动地点：[初步拟定地点类型，如：城市近郊公园、风景优美的郊野步道、国家森林公园指定徒步路线等]。选择标准：安全性高、风景宜人、交通相对便利、徒步路线成熟、难度适中。（可提供2-3个备选地点及简要分析）

3.参与对象：公司全体在职员工。鼓励员工携带家属参与，增进家庭互动（家属参与需提前报名，安全责任自负）。

4.活动形式：

*健走模式：以轻松健走为主，不设严格竞技要求，重在参与和体验。

*团队挑战模式：可将员工分为若干小组，设置趣味团队任务或打卡点，增加互动性和协作性。

*自由探索模式：设定起点和终点，提供推荐路线，员工可自由选择行进节奏和沿途探索。

（具体形式可根据参与人数、场地条件及公司文化偏好确定）

四、活动组织与职责

为确保活动顺利有序进行，成立活动组委会，负责活动的策划、组织、协调与执行。

1.活动组委会：

*总负责人：[姓名]，负责活动整体统筹、决策及资源协调。

*策划组：[成员]，负责活动方案细化、流程设计、物料清单制定。

*宣传组：[成员]，负责活动预热宣传、通知发布、现场氛围营造、活动后宣传报道。

*后勤保障组：[成员]，负责活动物资采购与管理、交通安排（如需）、餐饮安排、场地协调。

*安全医疗组：[成员]，负责活动安全预案制定、医疗急救保障、保险购买、现场安全秩序维护。

*摄影记录组：[成员]，负责活动全程摄影、摄像，记录精彩瞬间。

五、活动流程安排（示例：一日徒步活动）

*08:00-08:30：指定地点集合签到，分发活动物料（如文化衫、号码布、饮用水、简易路书）。

*08:30-08:45：活动启动仪式。主持人开场，公司领导致辞，强调活动意义及安全注意事项。

*08:45-09:00：专业教练带领进行热身运动，讲解徒步基本技巧和注意事项。

*09:00-12:00：徒步活动进行。参与者按照既定路线开始徒步，途中设置补给点（提供水、水果、能量小食等）和打卡点（如适用）。安全医疗人员沿途巡查。

*12:00-13:00：抵达午餐地点（或野餐区域），集体午餐/野餐，休息交流。

*13:00-15:30：（如行程未结束）继续下午的徒步旅程，或在终点区域组织小型团队趣味游戏。

*15:30-16:00：终点集合，签到，统计参与情况。可安排简单的颁奖仪式（如“最佳团队协作奖”、“最快完成奖”、“环保卫士奖”等，奖品以纪念意义为主）。

*16:00-16:15：活动总结，领导讲话，集体合影留念。

*16:15：活动结束，有序返程。

（注：具体时间节点和活动内容可根据实际路线长度和安排进行调整。）

六、安全保障与应急预案

1.安全保障措施：

*行前进行安全教育，明确活动纪律和安全须知。

*为所有正式报名参与的员工购买短期户外意外险。

*活动组委会配备经验丰富的安全负责人和急救员，携带急救箱及常用药品。

*提前对徒步路线进行实地勘察，标记危险路段和紧急撤离点。

*建立活动微信群或通讯群组，实时共享位置信息（可选），确保信息畅通。

*活动当天密切关注天气预报，如遇不利天气，提前通知活动调整或取消。

*统一安排交通车辆（如需），确保交通安全。

2.应急预案：

*人员受伤：轻微擦伤由现场医疗人员进行处理；严重伤情立即联系急救车辆送往就近医院，并通知家属及公司领导。

*恶劣天气：如遇小雨，准备一次性雨衣；如遇中雨及以上、雷电、大风等恶劣天气，立即启动中止或延期预案，组织人员安全撤离或返回集合点。

*人员走失：设定集合时间和地点，明确联络方式。如发现人员走失，立即组织搜寻，并与走失人员尝试联系。

*突发疾病：现场急救人员进行初步处理，视情况联系专业医疗机构。

七、活动物料准备

1.宣传物料：活动海报、横幅、指示牌、队旗、号码布。

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