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无试用期劳动合同
第一篇
无试用期劳动合同
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):_______
地址:_______
法定代表人:_______
联系电话:_______
乙方(劳动者):_______
地址:_______
身份证号码:_______
鉴于甲方根据国家相关法律法规,需要招聘乙方从事_______岗位工作,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.1本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作内容
2.1乙方同意在甲方处从事_______岗位工作,具体工作内容为_______。
2.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。
三、工作地点
3.1乙方的工作地点为_______。
四、工作时间与休息休假
4.1乙方的工作时间为标准工时制,即每日工作_______小时,每周工作_______小时。
4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
五、劳动报酬
5.1甲方按月支付乙方工资,具体工资数额为人民币_______元/月。
5.2乙方工资支付方式为_______(银行转账、现金等)。
5.3甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。
六、社会保险与福利
6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。
6.3甲方根据国家规定和公司制度,为乙方提供相应的福利待遇。
七、合同解除与终止
7.1双方协商一致,可以解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
7.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(3)强迫劳动的;
(4)法律、法规规定的其他情形。
八、合同签订前的准备工作
8.1甲方应在合同签订前,向乙方提供本合同的文本。
8.2乙方应在收到合同文本后_______日内,确认合同内容无误,并签署合同。
九、执行过程中的步骤
9.1乙方应在合同签订后_______日内,到甲方指定的地点办理入职手续。
9.2甲方应在乙方入职后_______日内,向乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
9.3乙方应在工作过程中,遵守甲方的工作纪律和规章制度。
9.4甲方应定期对乙方的工作表现进行考核,并将考核结果告知乙方。
十、合同结束后的收尾事项
10.1合同期满或双方协商一致解除合同时,乙方应在_______日内办理离职手续。
10.2甲方应在乙方离职后_______日内,结算乙方工资、社会保险费和住房公积金等。
11.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
附件:
1.甲方营业执照副本复印件
2.乙方身份证复印件
3.其他相关证明材料
第二篇
无试用期劳动合同
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):_______
地址:_______
乙方(劳动者):_______
地址:_______
鉴于甲方需要乙方加入团队,共同开展_______项目,双方本着平等互利、诚实信用的原则,达成如下协议:
一、合同期限
1.1本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作内容
2.1乙方同意在甲方处担任_______职位,负责_______项目的具体实施。
2.2乙方的工作成果需满足甲方设定的项目目标。
三、工作地点
3.1乙方的工作地点为_______,如有需要,乙方应配合甲方的工作安排,参与项目相关活动。
四、工作时间
4.1乙方的工作时间为标准工时制,具体工作时间与甲方协商确定。
4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
五、劳动报酬
5.1甲方按月支付乙方工资,具体工资数额为人民币_______元/月。
5.2乙方工资支付方式为_______(银行转账、现金等)。
5.3甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。
六、社会保险与
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