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工会会员劳动关系证明范文

一、引言

工会会员劳动关系证明是工会组织为证明其会员与特定用人单位之间存在合法劳动关系，并享有工会会员资格所出具的正式文件。该证明在会员参与工会活动、享受工会福利、维护自身合法权益等方面具有重要作用。本文旨在提供一份专业、严谨且实用的工会会员劳动关系证明范文，并对其核心要素及注意事项进行说明。

二、工会会员劳动关系证明主要用途

工会会员劳动关系证明通常用于以下场景：

1.会员在工会系统内办理相关手续、参与评优评先或享受特定工会福利时，证明其会员身份及劳动关系背景。

2.会员因个人事务（如办理某些社会事务、参与社区活动等）需要证明其与用人单位的劳动关系及工会会员身份时使用。

3.其他法律法规或工会章程规定需要出具该证明的情形。

三、证明范文

工会会员劳动关系证明

致：[请填写需要此证明的单位或部门全称]

兹证明[会员姓名]同志，性别[男/女]，系我单位[工会全称，例如：XX有限公司工会委员会]会员，工会会员证号：[会员证号，如有]。

该同志自[XXXX年XX月]起与[用人单位全称]建立劳动关系，现任[用人单位全称][所在部门][所任职务]岗位（或工种）工作。其在我单位工会会员关系真实有效，遵守工会章程，履行会员义务。

本证明仅作为证明该同志的工会会员身份及其与[用人单位全称]存在劳动关系之用，不作为我单位对该同志任何形式的担保文件。

特此证明。

[工会全称]（盖章）

负责人签字：[可选，或工会主席签字]

[XXXX年XX月XX日]

（联系人：[工会联系人姓名]联系电话：[工会联系电话]）

四、填写说明及注意事项

1.致送单位：务必填写清楚接收此证明的单位或部门全称，确保证明的针对性和有效性。

2.会员信息：“会员姓名”、“性别”、“工会会员证号”等信息需与会员本人工会会员证及单位工会会员名册信息一致。

3.用人单位信息：“用人单位全称”应准确无误，与劳动合同及工商登记信息一致。“建立劳动关系起始时间”应填写劳动合同签订的起始日期或实际用工起始日期。“现任岗位（或工种）”信息应真实反映其当前工作状态。

4.工会信息：“工会全称”应使用工会组织的法定全称，并加盖工会公章，公章名称应与工会全称一致。

5.证明用途：证明中已明确用途，如需增加特定用途，可在“本证明仅作为证明...”部分酌情补充，但需确保表述严谨。

6.日期：填写开具此证明的实际日期。

7.盖章：工会公章是证明生效的关键，务必清晰、完整。负责人或工会主席签字为可选项目，根据实际需要决定。

8.联系方式：括号内的联系人和联系电话为方便接收方核实信息而设，建议填写，以增强证明的可信度。

9.真实性：工会组织在出具证明前，应对会员的劳动关系及会员身份进行认真核实，确保所证明内容的真实性和准确性，避免出具虚假证明。

10.保密性：妥善保管和传递此证明，注意保护会员个人信息。

五、结语

工会会员劳动关系证明是工会组织履行服务会员职责、维护会员合法权益的重要载体。各工会组织应本着对会员负责、对工作负责的态度，规范证明的开具流程，确保证明内容的真实、准确、合法、有效。会员在使用此证明时，亦应遵守相关规定，不得挪作他用。

希望本文提供的范文及说明能为各工会组织在实际工作中提供有益的参考。